正社員
掲載予定期間：2024/12/19(木)〜2025/3/19(水)
【広島／正社員】CADオペレーター<未経験から手に職を！>転勤・出張なし／マイカー通勤◎／研修充実
【地元で腰を据えて働きたい方歓迎★文系出身者など未経験者活躍★派遣社員やアルバイト経験歓迎★未経験からCADの基礎スキルを習得できる★年休121・土日祝休・残業20h程★資格取得支援・住宅手当・引っ越し手当◎】
★業務内容
産業用機械のCADオペレータをご担当をお任せします。
2D-CADを使用し部品などの設計・製図業務や、現場担当者との打ち合わせ業務となります。
本格的な設計や開発を行っていただくのではなく、CADを用いた設計の基本業務をお任せしますので、文系出身者の方や未経験の方でもご安心ください。
★充実した教育体制
経験豊富な先輩社員がマンツーマンでスキルUPを後押しいたします。
「図面・製図とは何か」、基礎知識からスタートし、CADの操作用語や操作方法を徐々に実践形式で身に着けていただきます。
また、並行して携わっていただく製品の名前や特長などゼロから丁寧に学んでいただきます。入社後約２週間～1ヶ月程で独り立ちいただく予定ですが、知識ゼロの状態から未経験スタートされた方が多数在籍しておりますので、未経験の方もご安心下さい。
★完全未経験者活躍中
新卒文系卒×未経験スタートの方が多数活躍中です。
★身につくスキル
製図の知見／CAD操作方法(2DCAD)／製品の知見
★地元で腰を据えて働ける環境
◎マイカー通勤可
◎転勤・出張なし
◎完全週休２日(土日祝)／年休121
◎残業20h程
★キャリアステップ
チームをとりまとめるリーダーや、より難しい資格取得に挑戦するなど、多様に活躍できるフィールドをご用意しております。通信教育講座やワークショップなど学びの場を多く設けている為、どんな時代でも生き残れる、求められ続けるエンジニアを目指すことができます。
★安心の社宅制度・住宅手当
転居を伴うご入社の場合には寮社宅補助制度があります。
〇独身者：
・28歳まで：自己負担2万円／月
・29～31歳：35歳年度末まで3万円～5000円／月の手当補助
・32歳～：入社より3年間 家賃の50～20%補助
〇同居家族ありの方：
・単身赴任：自己負担1万2000円／月
・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助
※社宅については、弊社から何件かの物件をピックアップし、選択いただく形になります◎
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター（建築、土木系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 同条件 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 広島県安芸高田市内の顧客先 住所：広島県安芸高田市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 長期就業いただきことを念頭に置いているため、ご本人様が希望がない限り転勤はありません。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 ＜月給＞ 200,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給(規定あり) 家族手当：第１子1.5万円、2子5千円※満18歳まで２子迄 住宅手当：転居を伴う配属の場合は規定に基づき適用 寮社宅：転居を伴う配属の場合は規定に基づき適用 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度(65歳まで) ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度（技術研修、現場研修など） ■各種表彰制度 ■通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担） ■資格取得奨励金制度（最高10万円／件） ＜その他補足＞ ■昼食代補助制度(3,500円/月) ■65歳までの再雇用制度 ■財形貯蓄制度 ■役職手当、出張手当、赴任手当、免許使用手当 ■提携保養所 ◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス等スポーツ施設を格安で利用できます。 ■慶弔金制度 ■転居時の引越費用負担 ■寮・社宅制度【独身者】 ・28歳まで：自己負担2万円／月 ・29～31歳：35歳年度末まで3万円5000円／月の手当補助（年数毎に減額） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■原則土日祝休み ■その他：有給休暇、ＧＷ、夏季、年末年始、特別休暇あり ■有給休暇：入社時期によって変動があります。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■■■業界未経験歓迎・職種未経験歓迎！／第二新卒歓迎！！■■■ ◎文系卒×知識ゼロからスタートされた方が活躍中です！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マイスターエンジニアリング |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-7-12 |
| 事業内容 | ■事業詳細： (1)メカトロ事業分野： 装置の設計から製造・メンテナンスまでのワンストップエンジニアリングサービス ／ 半導体製造装置、各種メカトロ機器等のメンテナンス ／ 装置の改良・改善設計及び製作 ／ メカトロ産業にかかる技術者の派遣・人材紹介 (2)ファシリティ・環境事業分野： 建物のトータル管理ソリューション ／ 建築設備のエンジニアリング ／ 省エネソリューションサービス ／ エネルギー管理ソリューション ／ 蓄電システムの提案、施工 |
| 代表者 | 平野 大介 |
| URL | http://www.mystar.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年6月 |
| 資本金 | 1,056百万円 |
| 売上 | 31,151百万円 |
| 従業員数 | 1,375名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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