NEW 契約社員
掲載予定期間:2024/12/23(月)〜2025/3/23(日)
【インフラエンジニア】成長環境◎設計・インフラ構築・運用保守と幅広い案件あり◇残業月平均20h未満
~1979年創業のシステム開発会社/ステップアップチャンスの多い環境/安定企業/大手金融系会社や通信キャリアグループ会社の案件を数多く手がけています/年功序列式ではなく、実力と実績を評価◎~
■業務内容:
ITインフラエンジニアとして下記業務をお任せします。大手案件を中心に、柔軟な在宅勤務体制と実力主義でのキャリアアップが可能です。
■具体的には:
(1)サーバ系(要件定義、機器選定、設計~構築、移行設計、試験、運用保守)
・クラウド環境構築(AWS、Azure)、オンプレ環境からの移行
・Linuxサーバ、Windowsサーバ、Solarisサーバ
・仮想基盤(VMware、Hyper-V、KVM)
・ストレージシステム(富士通、日立)、NASシステム導入・保守
(2)統合運用監視システム、運用自動化システム(要件定義、環境構築、運用設計、試験)
・運用監視系ソフト
・ジョブ運用系ソフト
(3)ネットワーク系(要件定義、設計、環境保守、障害対応、ベンダーとの調整)
・Cisco社製品(L2スイッチ、L3スイッチ)
・Fortigateシリーズ製品
・ロードバランサー/BIG-IP
・Juniper Network社のネットワーク機器
(4)データベース系(設計、構築、運用)
・Oracle、PostgreSQL、MySQL等
・物理設計(インスタンスの設計、構築、運用)
・論理設計(ERD作成、オブジェクト設計、チェック、運用)
(5)クライアント端末案件
・Windows7→Windows10/11へのアップグレード、展開用マスタ構築
・VBA、スクリプト等の各種ツールの改修
・IOS、Android端末セットアップ保守
■この仕事で得られるもの:
IT技術者として、とにかく長く活躍していただくことを希望しています。当社は幅広い案件を受注していることから、インフラ系であれば設計~インフラ構築~運用保守、業務アプリ開発であれば設計~開発~メンテナンスまで参画できますので、本人の希望次第では、幅広い業務を経験することができ、幅広いITスキルが身に付きます。
■配属部署:
インフラ構築、運用保守、SIサービス1部~SIサービス5部のいずれかに配属となります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年3ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 最初3か月間は契約社員雇用、4か月目から正社員として採用となります。その為、契約更新はなしとなります <試用期間> 3ヶ月 ※契約社員の際もその他条件は同じとなります。 契約の更新:無 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 顧客先(東京23区内・神奈川県・埼玉県) 住所:東京23区内・神奈川県・埼玉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:千葉県流山市前平井61 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 東京オフィス 住所:東京都台東区台東1-38-9 イトーピア清洲橋通ビル3階 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 |
給与 | <予定年収> 400万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~500,000円 <月給> 270,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■夏季賞与、冬季賞与、決算賞与 ■モデル年収:※決算期の業績賞与等で変動 30代半ば/課長代理:年収600万~650万 40代前半/課長:年収660万~710万 40代/部長:年収800万以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:50,000円上限 家族手当:既婚者のみ 住宅手当:詳細福利厚生その他欄へ 社会保険:各種社会保険加入 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(取得資格の難易度に応じて一時祝い金を支給) <その他補足> ■保養施設(東京都情報サービス産業健康保険組合の各保養所やサービス、藤田観光宿泊施設) ■住宅手当(30,000円/一人暮らしの場合、20,000円/親と同居の場合) ■誕生日に当社グループ会社の花屋から花束もしくは、グループ会社運営のコンテン堂から電子書籍チケットをプレゼント |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■年末年始・夏季休暇・特別休暇・慶弔休暇・年次有給休暇(初年度10日)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・インフラエンジニア経験をお持ちの方 ・クラウド環境構築やクラウド環境へのシステム移行(AWS、Azure)、サーバ、ネットワーク、データベースに関わるインフラ設計、構築、運用保守の経験があり、現場ですぐに活躍できる方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社エスペラントシステム |
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所在地 | 〒270-0152 千葉県流山市前平井61 |
事業内容 | ■事業概要: コンピュータシステムの設計、システム開発、インフラ環境構築、保守運用、LAN敷設工事、クラウドサービス、人材派遣 |
代表者 | - |
URL | https://www.ess-g.com/ |
設立 | 年1979年5月 |
資本金 | 88百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 193名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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