【株式会社スリーシェイク】リモート可/フレックス【リクルーティングアドバイザー(RA)】ITエンジニアに特化した人材紹介【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/26(木)〜2025/3/26(水)


リモート可/フレックス【リクルーティングアドバイザー(RA)】ITエンジニアに特化した人材紹介


～フリーランスエンジニア特化の人材紹介事業を展開/最先端IT領域の専門知識を得られる環境/リモート×フレックスの働きやすさ◎企業～
■募集背景
・事業拡大に伴う増員。

■概要：
フリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業「Relance」における、リクルーティングアドバイザー業務をお任せいたします。

■具体的な仕事内容：
・企業の新規開拓営業
・クライアントから開発プロジェクトの予算や必要な技術などのヒアリング
・求人票の作成
・キャリアアドバイザーへの共有
・企業とフリーランスエンジニアとのマッチング面談への同席
・候補者フォローにおけるCAとの連携
《入社後の流れ》
入社後は1ヶ月～3ヶ月程度OJTを実施いたします。
まずは、部内メンバーとの1on1の実施や他部署メンバーとの交流などを通し、企業理解を深めていただければと思います。座学はありませんが、既存メンバーが残したノウハウがマニュアル化されておりますので、効率的な引継ぎ・勉強が可能な環境です。その他、先輩メンバーの商談同席やロープレも実施予定です。
RAへの配属が決定後、まずは以下をお任せする予定です。
・RA：企業の新規開拓営業（新規アポ商談の取得）

■ポジションの魅力
・IT×HR領域の経験が積める
「2030年問題」等によって、今後さらに多くの企業が深刻な人材不足に陥ると考えられています。
人材課題の中でもニーズ・難易度ともに高い「エンジニア不足」という課題に真正面から向き合えるのが、弊社CAの魅力です。
エンジニア採用というチャレンジングなフィールドで、企業とエンジニアが抱える本質的な課題や希望を深堀し、最適な提案をする力を磨けば、それはこれから先のキャリアにも活かせる“武器”になります。
今のフェーズだからこそ、事業と組織の成長とともに自身の市場価値向上につながるような環境を用意しています。

■事業について
・フリーランスエンジニア特化型の人材紹介事業「Relance」
データ化されたエンジニアのスキル、志向性、案件情報をベースに、専属のRAが連携して専門性の高いコンサルティングを提供しています。
▼サービスサイト
https://relance.jp/

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】