NEW 正社員
\東証グロース上場企業グループ!業界屈指のヘルスケアカンパニー/
◆完全週休2日制&9日以上の長期休暇
◆未経験から社会貢献度の高いIT人材へ
◆国家資格やニーズが高まるヘルスケアテックの知識・経験を習得
病院・クリニック・介護施設などで使用するシステムの
運用・保守・カスタマーサポートといった下記サポート業務を担当していただきます。
入社後は丁寧な座学研修および実務研修を行いますので
PCサポートの経験のある方はもちろん、未経験の方でも始めやすいのが特徴です。
★ITやシステムに詳しい部門は別にありますので、複雑なIT知識などは必要ありません。
★分からないことが発生した場合、すぐに専門の部門に相談することができます。
……具体的な業務内容……
・メールや電話での運用サポート対応
・ハードウェアの保守管理
・システム改修
・マスター更新
・システム導入
・ネットワーク構築
・サーバーの運用・保守
……医療・福祉業界を知るための知識研修も……
医療・福祉業界についての基本知識を有していただくための研修を行います。
トライトキャリアとして研修を実施することもあれば、
施設内で実際にOJTで知っていただく場合もあります。
【未経験から無理なく活躍できるお仕事です!】
ITに関わる仕事ではありますが、エンジニアではないので、高度な知識は必要ありません。お客様への使用方法の説明など、導入支援にはコミュニケーション能力が大切!そのため、入社時に専門的なPCの知識は持っていなくても、明るい対応ができて、意欲的に取り組める方なら、未経験からでも活躍できます!もちろん、ITシステム開発の経験があれば即戦力として活躍していただけますし、介護士や看護師としての現場経験がある方なら、その経験を活かしてエンドユーザーに寄り添いながらサポートできます♪
【女性の活躍を推進中!みんなで考えて成長できる環境です◎】
2022年5月の立ち上げから3年目となったICT事業部。みんなでアイディアや意見を出し合いながら年齢性別に関係なく、働き続けやすい環境を整えている最中です!配属先でのお仕事スタート後も定期的にフォローをさせていただきながら「働く中で困ったことはないか」「新しく挑戦したい業務はないか」など最適なお仕事ができるよう調整したり、スキル面でのアドバイスを行っています!ちょっとした愚痴や不満など、プライベートな内容も含めて何でも相談してください♪
【女性管理職について】
数多くの男性・女性管理職が活躍。産休・育休実績もあり、
キャリアアップをしながら、安心して長く活躍できる環境です。
【年齢構成】
20代~30代のスタッフが中心となり活躍しております。
【男女比】
女性8割・男性2割の未経験入社が多数活躍中です♪
ポイント1\未経験からはじめるITサポートスタッフ/ 年休124日・土日祝休・産休育休実績多数など働きやすさ◎
私たちは医療・福祉業界を支えるために
人材紹介事業やITシステムの導入支援を通じて
医療・福祉業界が抱える課題解決に向けた
お手伝いをしている会社です。
★社会貢献×安定がかなうお仕事★
*未経験でも安心の研修あり♪
*年休124日・土日祝休み
*東証グロース上場企業グループ
医療・福祉業界は人の手に頼る部分がまだ多く
働く人の負担が多い業界と言われています。
しかし業界がこれからも成長し続けるためには
IT技術を活用したデジタル化が欠かせません。
今回は経験・思考に応じて
病院・クリニック・介護施設などで使用する
システムの運用・保守・カスタマーサポートといった
サポート業務の募集となります。
ポイント2楽しくIT知識を習得し、やりがいも感じられます/Iさん
入社前はITの知識もほとんどなく、自分でも役に立てるのだろうか不安に思うことがありました。でも配属先に合わせた充実した研修があり、安心してスタートすることができました。また、不明点があれば先輩にいつでも聞ける環境があったため自信につながりました。過去に培ってきた介護士としての知識や現場目線でのアドバイスをすることでお客様先にイメージがつきやすいねと喜んでいただくこともあり、やりがいを感じています。
ポイント3福祉業界の社会問題解決にもつながる価値の高い仕事
誰しも人生において介護問題に直面する場面が訪れます。しかし現在介護業界における大きな問題は、
少子高齢化などの影響で介護の必要性は高まっているのに「働く人」が減ってきていること。私たちは福祉人材のマッチングやシステムの導入支援を通じて誰しもが安心して福祉サービスを受けられる社会を目指します。
ポイント4女の転職!取材リポート
2022年の立ち上げから3年目を迎えるICT事業部。組織の基盤が少しずつ固まってきたことから、今後は更に上のステージを目指していきたいとのことでした。現在は全国各地で20~30代の女性を中心に活躍されています。入社後もフォロー担当がいるため、不安なところがいつでも相談できるというのも働く上で嬉しいポイントのひとつ。安定企業で社会貢献度の高いお仕事に挑戦したいという方は、ぜひ応募をご検討ください♪
募集職種 |
営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > カスタマーサポート、ユーザーサポート、ヘルプデスク 営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > オペレーター、アポインター 営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > テレマーケティング、カスタマーサービス職(その他) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間/休憩60分) \ 多様な働き方に対応 / 基本的には上記時間内の勤務となりますが、「午後から勤務したい」「夜間勤務がしたい」など個々のライフスタイルに合わせて柔軟に勤務時間やお休みを調整することも可能です。 お客様との生きたコミュニケーションを大切にしているため完全在宅やフルリモートは難しいかもしれませんが、テレワーク・一部リモートという形で出社日を調整されている方も。オフィス内で完結する分、持ち帰りの仕事などはなく、オンとオフを切り変えた働き方が可能です。 【残業について】 残業はほとんどなく、月平均残業時間は5時間程度。定時退社を基本方針とし、メリハリのある業務を心がけています。 |
勤務地 | 【東京・神奈川・名古屋・大阪・兵庫・高松・久留米など全国各地】 *リモートワークOK/ご希望のエリアでの勤務OK *会社都合による転勤なし <本社> ・東京本社/品川区大崎1-2-2 ・大阪本社/大阪市北区曽根崎2-12-7 <北海道・東北エリア> ・北海道/札幌市、江別市 ・岩手県/盛岡市 ・宮城/仙台市 ・山形/山形市 ・福島県/郡山市 <首都圏・関東エリア> ・東京/新宿区、港区、品川区、中央区、台東区、日野市 ・神奈川/横浜市、川崎市、秦野市、相模原市 ・埼玉/さいたま市、草加市 ・千葉/船橋市 ・栃木/宇都宮市 ・群馬/高崎市 ・茨城/水戸市 <東海・北陸エリア> ・静岡/静岡市 ・愛知/名古屋市、豊橋市 ・三重/津市、四日市市 ・新潟/糸魚川市 ・石川/金沢市 <関西エリア> ・大阪/大阪市、藤井寺市 ・京都/京都市 ・兵庫/神戸市中央区・北区、姫路市、宝塚市、西宮市 ・和歌山/日高郡 ・滋賀/大津市、長浜市 <中国・四国エリア> ・島根/松江市 ・岡山/岡山市北区 ・広島/広島市中区 ・香川/高松市 ・山口/下関市 <九州・沖縄エリア> ・福岡/福岡市、久留米市 ・佐賀/鳥栖市 ・大分/大分市 ・沖縄/中頭郡 【転勤の可能性】 基本的には転居を伴う転勤はありません♪ |
交通 | - |
給与 | ◆未経験の方/月給25万6,000円~40万円+賞与年2回+各種手当 ※上記には固定残業代(4万2,000円~6万5,500円/25時間分)を含み、超過分は別途支給します。 ◆経験者の方/月給27万円~40万円+賞与年2回+各種手当 ※上記には固定残業代(4万4,500円~6万5,500円/25時間分)を含み、超過分は別途支給します。 ☆前職給与を考慮の上、決定します。 |
待遇・福利厚生 | ◆昇給あり ◆業績賞与年2回(6月・12月) ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆試用期間6ヶ月(契約社員/同条件) ◆交通費全額支給 ※上限規定あり ◆転勤時の引越し費用負担(住居にかかる費用/引越し費用/下見費用/赴任支度金/赴任旅費)※上限あり ◆定期健康診断 ◆敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) ◆服装・髪型・ネイル自由♪(常識の範囲内) 【育児と両立OK】 既婚の社員や子育て中の社員も活躍中で、勤務時間を調整できる制度を整えています。また、子どもの急な発熱などによるお休みにも、最大限対応できるように、チームで協力しながらお仕事を進めています。 |
休日・休暇 | 【年間休日124日以上】 ◆完全週休2日(土日祝) ◆年末年始 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇(バースデイ休暇など) ◆特別休暇 ◆産前・産後休暇(実績有) ◆育児休暇 【産休育休活用例】 各職種・部署での活用実績があり、産休育休明けの社員も在籍しています。また、「結婚・出産に伴い実家の近くに転居したい」という希望にもできる限り対応できるよう善処し、全国各地で活躍できるようサポートしています! |
応募資格 | ◆業種・職種未経験歓迎!ブランクOK! ◆学歴不問 ◎IT知識は入社後に学べるため、未経験でも意欲的に取り組める方を歓迎します! 【あると望ましい経験・能力】 ・PC、アプリケーション、システム等ITに関するサポート、導入、開発に携わった経験のある方 ・ITパスポートをお持ちの方 ※必須ではございませんのでご安心ください 【過去に採用した転職者例】 前職で、事務、コールスタッフ、エンジニアといった様々な経歴を持つ社員が活躍中! ブランクがあった社員も多数入社しています♪ |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社トライトキャリア【東証グロース上場企業グループ】 |
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所在地 | - |
事業内容 | ■メディカル事業部/医療業界に特化した人材紹介事業 ■介護事業部/介護業界に特化した人材紹介事業 ■保育事業部/保育業界 に特化した人材紹介事業 ■医療福祉派遣事業部/介護職、保育職 に特化した人材派遣事業 <許認可> ◆有料職業紹介事業:27-ユ-301770 ◆一般労働者派遣事業:派27-302147 |
代表者 | 代表取締役社長 笹井 英孝 |
URL | |
設立 | 2014年(グループの設立:2004年) |
資本金 | 243億円(グループ連結/資本金余剰金含む) |
売上 | 527億6,700万円 |
従業員数 | 7,471名 |
平均年齢 | 28歳 |
主要取引先 | - |
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