NEW 正社員
掲載予定期間:2025/1/6(月)〜2025/3/30(日)
プロジェクトマネージャー◆ドローン関連の官公庁・大手企業案件/前例のない最先端PJの上流工程から担当
■業務内容:
官公庁や大手企業が公募する案件の入札対応から、その後のプロジェクト管理までを幅広くお任せします。
■業務詳細:
◎入札対応
官公庁や大手企業が発表するプロジェクトの公募情報を確認し、当社の技術を活用できそうなものがあれば、提案準備を開始。企画の骨子を検討するほか、スケジュールや開発体制も含めて提案資料に落とし込みます。その後、プレゼンを行ない、受注となります。
◎プロジェクト進行
受注後は、より詳細にプロジェクトのゴールやスケジュール、開発体制の整理を実施。その後、プロジェクトの責任者として、進捗管理や社内外との折衝などを担当し、プロジェクトを成功に導きます。
■プロジェクト例:
・1人の操縦者が複数のドローンを同時運航する「1対多運航システム」の構築
・ドローン同士や有人機との衝突回避などを目的とした、オペレーションシステムの開発
・鉄道や建設分野でのドローンを活用したソリューションの構築・検証 など
※案件の入札段階から、複数のパートナー企業と協力しながら提案を進めるケースもあります。
※1つのプロジェクトにはプロジェクトマネージャーのほか、1~2名のサポートを配置。負担の軽減に努めています。
■魅力ポイント:
◎前例のない最先端プロジェクトに携わります!
手がけるのは、ドローンの社会実装に向けた様々な開発・検証。官公庁やパートナー企業の技術を結集し、プロダクトやソリューションを生み出します。プロジェクトの中心者としてその上流工程から関わるため、試行錯誤を重ねながら新しい価値をつくる面白さを実感できます。
■入社後の流れ:
既に進行中のプロジェクトに入り、OJTで仕事を覚えていただく予定です。数週間は会議に出席し、全体的な業務プロセスや社内ルールをインプット。
その後、PMのサポートとして、資料作成やチームのタスク管理といった基礎業務から挑戦していただきます。プロジェクト管理のスキルを磨くことで、将来的にはプロジェクトの責任者としてのミッションを担当。社外との調整や官公庁との法制度の検討といった、難易度の高い仕事にも挑戦できます。
また、ドローンに関する知識は資格取得支援制度を通してインプットが可能。先輩社員の多くもドローンに関する知識はゼロから入社しているため、安心してご入社ください。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 同条件 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社/ガーデンエアタワー 住所:東京都千代田区飯田橋3丁目10-10 ガーデンエアタワー27F 勤務地最寄駅:JR線/水道橋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> ※テレワーク勤務有 JR線「水道橋」駅徒歩4分 / 東京メトロ東西線「飯田橋」駅徒歩5分 / 東京メトロ有楽町線・東京メトロ南北線「飯田橋」駅徒歩6分 / 都営大江戸線・JR線「飯田橋」駅徒歩7分 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~413,000円 <月給> 240,000円~413,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■給与改定:年1回 ■給与例: ・メンバークラス…年収例410万円(月給24万円+賞与2回+各種手当) ・エキスパート、チームリーダークラス…年収例640万円 (月給32万7000円+賞与2回+各種手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・ベネフィットステーション:総合福利厚生サービス「ベネフィットステーション」に加入 ・資格取得支援制度:ドローン関連資格取得、ビジネススキルやDXスキル等で、合格すれば、受験費用やテキスト代を補助。 <その他補足> ■社会保険完備 ■テレワーク勤務可 ■育児短時間勤務 ■時間外勤務・通勤手当有 ■年次有給休暇・特別休暇・リフレッシュ休暇・育児・介護休職有 ■退職金制度(企業型確定拠出年金) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年次有給休暇、特別休暇(弔事、結婚、出産、子の看護など)、リフレッシュ休暇、育児/介護休職有 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・システム開発やSEの経験など、技術的なバックグラウンドをお持ちの方 ・提案活動やPMO業務、プロジェクトマネージャー業務に興味のある方 ■歓迎条件: ・システム開発のプロジェクトマネジメントのご経験 ・プロジェクトの提案書作成やプレゼンのご経験 ・公共機関(中央省庁/独立行政法人/地方自治体)大規模案件の開発プロジェクトマネジメントのご経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | KDDIスマートドローン株式会社 |
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所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-16-16 虎ノ門1MGビル6F |
事業内容 | ■ミッション: ・叶えるために、飛ぶ。なぜ、KDDIがドローンか。それはわたしたちが、「つなげること」を通じて人の想いに寄り添ってきた会社だから。どうすれば誰かの役に立てるのか、を大切に。買い物に行けないお年寄りに、荷物を届ける。命の危険が伴う点検作業を、代わりに担う。農作業を自動化し、大切な田畑を次世代に引き継いでいく。飛ぶことで、もっとつなげられるものがある。わたしたちは未来を与える存在ではなく、ひとつひとつの想いを叶えることで、みんなと未来をつくっていく存在でありたい。 |
代表者 | - |
URL | https://kddi.smartdrone.co.jp/company/ |
設立 | 年2022年4月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 50名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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