【株式会社Ｕ‐ＮＥＸＴ　ＨＯＬＤＩＮＧＳ】【渋谷／フルリモート可】アプリマーケティング担当（リーダー候補）◆介護医療領域◆フレックス◆土日祝休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/1/6(月)〜2025/3/30(日)


【渋谷／フルリモート可】アプリマーケティング担当（リーダー候補）◆介護医療領域◆フレックス◆土日祝休


人材紹介、求人広告、外国人材紹介、スポットワークなど多面的にHR事業を展開している株式会社USEN WORKINGに在籍出向し、介護医療領域のアプリマーケティング担当（リーダー候補）としてご活躍いただきます。

■業務内容
◎ワーカー向けマーケティング戦略の立案および実行
◎新規ワーカー獲得のためのデジタル広告施策の計画と運用
◎CRMツールを活用したワーカーエンゲージメント施策の設計と実施
◎ワーカーオンボーディング体験の改善プロジェクトの推進
◎リテンション率向上のためのキャンペーン施策の立案と遂行
◎ワーカーコミュニティ施策の企画・運営
◎流入経路分析および最適化施策の実行

■具体的な業務
（1）新規獲得
新規ワーカーを効率的に獲得するための以下の業務を担当いただきます
・デジタル広告の戦略立案および運用（リスティング広告、SNS広告など）。
・LP（ランディングページ）の改善やABテストの実施。
・オンライン・オフライン施策を活用した獲得チャネルの最適化。
（2）CRM（既存ワーカー向け施策）
既存ワーカーのエンゲージメント向上や定着率の改善を目指し、以下の業務を担当いただきます
・CRMツールを活用したコミュニケーション設計（メール配信、プッシュ通知など）。
・エンゲージメント向上のためのキャンペーンや特典プログラムの企画・実行。
・ワーカーオンボーディング体験の改善プロジェクトの推進。
・ワーカーコミュニティの運営・活性化施策の企画。
（3）リサーチ・アナリティクス
データを基にした戦略策定や施策改善を行うため、以下の業務を担当いただきます
・リテンション／広告効果の分析（BIツールの活用）。
・市場、競合、ユーザリサーチを基にした新規施策提案。
・の企画やデータを活用したPDCAサイクルの運用と最適化の推進。
※入社当初は上記の中から1～2個のミッションを持っていただくことを想定しています。

■やりがい
・介護医療領域の人材不足という国における最重要課題を解決する、社会的意義のあるサービスを共に作り上げることができる
・成長中の事業に携わり、成果が直接事業成長に繋がるダイナミックな環境で働ける
・デジタル広告やCRM施策を駆使し、データドリブンなマーケティングを実践できる

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】