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【株式会社阪神コンテンツリンク】【六本木】アーティストグッズ等の企画営業◆Billboard Japan運営◆未経験◎正社員登用前提【転職支援サービス求人】(契約社員)

株式会社阪神コンテンツリンク 求人更新日:2025年2月18日 求人ID:37443558
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2025/1/16(木)〜2025/4/9(水)


【六本木】アーティストグッズ等の企画営業◆Billboard Japan運営◆未経験◎正社員登用前提


~未経験から“憧れの”エンタメ業界へ!アーティストコラボグッズの企画営業/Billboard Japan運営企業/残業20H・土日祝休/まずは先輩と一緒にスタート~
 
■業務内容
商品事業部にて、グッズの企画・制作・プロモーション・販売をメインに担っていただきます。アーティスト事務所やコンテンツホルダー(例:アニメ会社等)に営業を行っていただきますが、既存のお付き合いがある会社や関係を強化したい会社、又は社内音楽セクション等から顧客紹介いただき、アプローチする形になります。
<具体的には>
・キャラクターの許諾申請
・ビルボードライブ各店舗にて販売するグッズや、自社ECサイトで販売しているアーティストコラボグッズの商品企画
・POP‐UPショップの企画・運営/鉄道関連グッズの企画・制作・販売
 
■1日の業務例
9:00:メールチェック・販売収支表の作成等
10:00:チームミーティング(担当する業務ごとに実施)
11:00:打ち合わせ(デザイナーへ担当業務のデザイン作成を指示)
12:00:ランチ
13:00:クライアントと商談(アニメや鉄道、音楽の権利元様)
14:30:企画提案書作成(提案商品、POPUPショップ等の販売会の提案)
16:00:メーカーと商談(商品製造メーカーと新商品の考案、既存品の相談)
17:00:部署ミーティング(上長へ進捗報告と相談等)
18:00:帰宅
 
■組織構成
商品事業部:大阪15名、東京3名(別途アルバイト要員、外注要員あり)
ビルボードライブ出演アーティストのオリジナルグッズの企画・販売を中心に、大阪ともWEBにて連携・協力し進めていただきます。
 
■入社後の流れ
入社後はOJTで先輩と共に業務に携わりつつ、業務についての知識や進め方を学んでいただきます。入社初年度は契約社員雇用ですが、毎年基本4月更新で勤怠や業務遂行に特段不備がなければ、試験等なく正社員登用となります。
 
■業務補足
日によっては外出して権利元様や百貨店等の販売場所、イベント企画会社、店舗等と打ち合わせや、期間限定のイベント販売では販売先へ出向いて設営撤収等の実施、自社コンサートの現地販売等では、支店全員で販売準備と要員への指示をすることもあります。(外販は頻繁にはありません。)

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他)
雇用形態 契約社員  
<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
正社員登用前提の契約社員です。

<試用期間>
3ヶ月

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
勤務地 <勤務地詳細>
東京支店
住所:東京都港区六本木1丁目8番7号 MFPR六本木麻布台ビル6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
基本的に転勤はありませんが、将来的なキャリアアップに伴う転勤の可能性がございます。
給与 <予定年収>
300万円~350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~230,000円

<月給>
200,000円~230,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・上記年収には残業20H分/月を想定した金額が含まれます。※残業代は実働分支給
・正社員登用後の賞与は、基本給ベースの算出となるため契約社員時より+40万円ほど給与UPが見込めます。※業績に応じる

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:正社員登用後に適用
社会保険:補足事項なし
退職金制度:正社員登用後に適用

<教育制度・資格補助補足>
OJT制度、各種自己啓発研修制度

<その他補足>
商品券1万円分支給(年1回)、社員割引制度(ビルボードライブの割引等)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土日祝日、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
※原則カレンダー通りですが、公演により変動あり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
■必須条件:
・顧客折衝経験
 
■歓迎条件:
・何かしらの営業経験のある方(個人・法人不問)
・企画営業や商品企画のご経験のある方(商材不問)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社阪神コンテンツリンク
所在地 〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田2-4-13
事業内容 ■事業内容:
(1)音楽事業
(2)メディア事業
(3)SD事業
代表者 -
URL https://hcl-c.com/
設立 年1989年9月
資本金 230百万円
売上 10,009百万円
従業員数 200名
平均年齢 41.6歳
主要取引先 -
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