正社員
掲載予定期間:2025/1/20(月)〜2025/4/13(日)
【福岡/製造スタッフ】~未経験第二新卒可/カット野菜企画メーカー/IPOを目指した人員拡大~
★未経験/第二新卒可/市場拡大中のカット野菜事業でIPOを目指すフードベンチャー企業/大手企業を中心にソリューション提案★
<業務概要>【変更の範囲:会社の定める業務】
当社は洗浄された野菜をカットしてサラダにしたものを企画・製造・販売までを行っている会社です。当社は、IPOを目指し、工場も3工場まで増設しました。今後も工場の増設拡大を予定しており、工場長を目指していただけます。
設備も、最新の機械を導入し自動化(オートメーション化)を進めています。
また、工場でのキャリア以外の実績もあり、役職・給与・キャリアパスにおいて今後の可能性を広げることができる環境です。
<具体的な業務>
・製造業務
・生産管理、計画の立案
・労務管理、品質とコスト管理、安全衛生、環境保全など
・生産方法の見直し、生産効率の追求
・指導計画の立案、予算管理
・社員、パート、アルバイトの教育
■企業/職種の魅力
・創業10年で50億超え!大手スーパーをメインに、カップサラダやお惣菜等の製造加工~企画販売を行っている企業です。
・社会からも注目を集めるカット野菜は日常生活で見かける場面も多く非常にやりがいを感じる仕事内容です!
・これからの自分のキャリアをイメージしたときに、「大手へ中途から入っても埋もれてしまい実力が発揮できないのでは?」「大きい会社の駒の一つとして漫然と働くのではなく、将棋で言えば飛車・角の働きで会社の中心となる幹部として活躍し、自分で道を切り開きたい」という方も大歓迎です
・40億までは個の力で成長することができました。ここから先はチームの力が必須です。チームを完成させる中心となって関わりたいという方、大歓迎です
・売上とともに業務もどんどん拡大しているため、各部門を強化するための採用となります。将来は会社を背負っていただけることを期待しております。現状で満足しない、やる気に満ちあふれる方をお待ちしております。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 生産技術・生産管理(化粧品・食品・香料) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※待遇に変動なし |
勤務時間 | <勤務時間> 6:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 福岡工場 住所:福岡県久留米市田主丸町益生田562-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 新・福岡工場 住所:福岡県朝倉市馬田3741-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ※車・バイク通勤可(駐車場完備) <転勤> 有 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~320,000円 <月給> 285,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:家族手当(子供1人につき5,000円) 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJTを中心にボードメンバーと一緒に職務をして頂きます。 <その他補足> ・リフレッシュ休暇制度 (特別休暇3日を付与し、定休2日と続けて5連休を取得する制度) ・ハネムーン休暇5日 ・転居費用負担 ・ドリンクバー完備 ・制服貸与 ・健康診断 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 週休二日制 ※シフト制 【休暇制度】 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・年末年始 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ※業種・職種未経験歓迎/第二新卒可※ 【歓迎要件】 ・工場での就業経験 ・食品工場での経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社フードニア |
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所在地 | 〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 |
事業内容 | ■事業内容: ⇒事業概要とその詳細について詳しく記載。また、ビジネスモデルに 関する記載も同項目にて記載。 ■ビジョン: ⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。 ■特徴(TOPICS): ⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、 教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。 ■組織風土: ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。 |
代表者 | 代表取締役社⻑ 白井 雄樹 |
URL | https://foodnia.co.jp/ |
設立 | 年 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | 75億9,500万円(2023年8月期実績)-55億2,700万円(2022年8月期実績)-41億8,500万円(2021年8月期実績) |
従業員数 | 29名 |
平均年齢 | 36歳 |
主要取引先 | - |
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