NEW 正社員
掲載予定期間:2025/1/27(月)〜2025/4/20(日)
【SNSマーケティング営業事務】第二新卒・業界未経験歓迎/服装・髪色・ネイル自由/急成長ベンチャー
【第二新卒・業界未経験OK/有名インフルエンサーと働ける営業事務/私服出社、ネイル髪色自由/定時がゆっくりなので満員電車での通勤なし!】
営業事務として、以下の業務をお任せいたします。
営業担当が営業に専念でき、利益を最大化できるような環境づくりをアシストいただくポジションです。
★具体的な業務内容★
・案件やキャンペーン企画のスケジュール管理、撮影日程調整
・各クリエイティブ制作担当が作成した画像・動画等のチェック
・請求業務
営業担当、社内運用者への連携、バックオフィスとの経理関連の連携、社内SEとのデータ抽出の連携など幅広くコミュニケーションを取りながら業務を行っています。
★当社所属のインフルエンサー一覧★
LiLi、孫亜妃、よしおかせいか、エハラ家チャンネル等
※詳細HP:https://nahato.co.jp/oneview/
■働き方
独り立ちした後の平均残業時間は20時間となります。
月2回のみ早番出社に変更することも可能です。
■ポジションの魅力:
◎多方面から役に立つことができる
営業担当やクライアントだけでなく、運用者、バックオフィスや社内SEなど、社内外問わず感謝される機会が多いポジションです。
◎裁量の大きい業務を行うことができる
業界の中でもトップシェアを誇るインフルエンサーマーケティング事業部の営業事務として業務を行なっていただくため、業界や会社の成長スピードを実感いただけるポジションです。
◎仕組みから構築することができる
新規部署(3名)のため、立ち上げ期のメンバーとして仕組みから構築することができる。また、今後更なる人員拡大を予定しているため早期にマネジメントレイヤーになれるチャンスもある。
■組織構成:
IF営業部:16名(平均年齢20代中盤)
うちアカウントプランニング部:6名/トータルマーケティング部:5名/営業事務(マーケティングサポート課):3名
■当社独自の福利厚生
オフィスでお酒が飲める:利用する人同士の距離が縮まり、新たなビジネスのアイデアや新たなコミュニティが生まれるきっかけづくりを目的としています。
オフィスおかん(社食):1品100円で、管理栄養士が監修したおかずが食べられる社食サービス「オフィスおかん」を導入しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 11:00~20:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト 15F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,000円~380,000円 固定残業手当/月:72,000円~120,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年2回(6月、12月) 1年目は年収420万円保証(賞与保証) 例: モデル年収例 3年目:563万円 5年目:782万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤にかかる費用を手当として支給します。 家族手当:扶養家族である子どもがいる場合月額1万円の手当あり 住宅手当:条件と上限金額あり 社会保険:各種社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> 【福利厚生】 フレカ(新入社員が月10回既存社員とランチに行ける制度※全額支給) オフィスおかん(置き型社食) 提携のエステ・ヘアサロン割引 社内コンビニ、社割自動販売機 フリードリンク(コーヒー、紅茶 など) 社内イベント(忘年会・年間表彰式など 会費負担) 20時以降オフィスでお酒が飲める(社内交流を目的) 出張ストレッチ(3ヶ月に1度出張ストレッチが受けられる制度) 【制度】 インセンティブ制度 女性活躍推進制度 育休・産休制度 慶弔見舞金制度 健康診断受診制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇 有給休暇:入社後即5日、半年後5日:計10日付与/4月~9月入社→同年10月1日にプラス5日付与、10月~3月入社→次の4月1日にプラス5日付与 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: コミュニケーション力が高い方 ■歓迎 事務スキル、業界未経験 <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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