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正社員
【職務概要】
同社が運営する複数のコンタクトレンズECサイトを統合管理するシステムの開発をご担当いただきます。
【職務詳細】
統合管理システムのユーザーは、主にモールECサイトの運営に携わる社内スタッフとなっており、システム開発・保守・運用を通じてECサイト運営に伴う業務効率化を図り、スタッフの業務負担と業務コストの低減を図ることがミッションとなります。
社内利用部門との要件定義から設計、プログラミング、テストまでの一連の開発に加え、若手社員の育成、ベンダー折衝にも裁量を持って幅広く携わっていただきます。
今回のポジションには入社半年～１年後には、プレイングマネージャーとして活躍していただくことを期待しております。基本的に自社で内製しており100％自社案件のため、スケジュール調整もとても相談しやすい環境です。
フレックスタイム制もあるので、バランスよく働くことができます。
【環境】
■言語：PHP（Symfony、Laravel）
■DB：PostgreSQL
■サーバ環境：AWS
■OS：AmazonLinux
■その他：Docker、Jenkins、Backlog、Git、Slack
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋1-14-7 明治安田生命江戸橋ビル2F 各線「日本橋」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：468万～740万円 月給制：月額320000円 賞与：決算賞与 ※会社の業績による 昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月※条件変更無し) ■福利厚生： 交通費支給（月3万円まで）、スキルアップ奨励制度、GLTD保険（長期休業補償保険）、ベビーシッター利用割引制度、ジャンプアップ特例制度（年俸が最大240万円UP）、ネット回線手当（4000円／月※条件あり） ■勤務時間：フレックスタイム制度（標準労働時間8時間） ・コアタイム10時～15時 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日）祝、有給休暇（入社半年後に10日間付与）、夏季休暇（5日間）、年末年始 （4日間＋祝日）、慶弔休暇、誕生日休暇、産前産後休暇 、育児休暇、出産付き添い休暇(男性社員が奥様の出産日に取得可能) |
| 応募資格 | 【必須】 ・何らかのWEBシステム開発案件において、自らが主体となり、基本設計、詳細設計、実装、テスト、DB設計の経験をお持ちの方 ・PHP、Java、Ruby等（何らかのWAFを利用）を使用した開発の実務経験 ・MySQL(PostgreSQL) 実務経験 ・Linux 実務経験 ・Git 実務経験 ・AWS 実務経験 ・OJTやトレーナーとしての育成経験 【尚可】 ・プロジェクトマネジメントのご経験 ・要件定義の経験 ・SymfonyやLaravelを利用した実務開発経験 ・フルスクラッチでのシステム設計・開発の実務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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