正社員
総務マネージャー候補として、派遣社員1名と一緒に以下業務に携わっていただきます。
総務企画業務（社内ルールの整備・改善など） PC、備品及び消耗品の管理・発注 施設設備管理（保安・防災業務） 名刺発注・管理 SaaSのアクセス権購入・管理（GatherやZoomなどを想定） 総務業務に携わる派遣スタッフの管理 その他庶務業務（郵便受取・発送、冷蔵庫管理など） また、ご経験や適正に応じて、労務業務も一部お任せしたいと考えています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 一般事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | ■給与補足 応相談 ・前職給与を勘案しつつ、当社基準で決定します。 ・月額10,000円のリモートワーク支援金を支給 ・交通費は月額2万まで負担 ■就業時間補足 ▼フレックスタイム制 [コアタイム] 11:30 ～ 15:30 [標準労働時間] 10:30 ～ 19:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始(12月29日～1月3日) 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休暇、介護休暇、子の介護休暇、慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇 etc. |
| 応募資格 | ◆必須 上場企業での総務実務経験（2年以上目安） 未整備な環境での仕組みづくりや改善経験 ◆尚可 労務に関する経験ないしは知識 法務に関する経験ないしは知識 マネジメント経験 社内規定の管理経験 拡大フェーズ企業での総務経験 インターネット業界での総務経験 リモートワーク企業での総務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ミラティブ |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-0063 東京都目黒区目黒2-10-11 目黒山手プレイス8F |
| 事業内容 | ■事業内容：「Mirrativ」（ゲーム配信アプリ）の運営事業 ■事業の特徴： Mirrativは、スマホ1台、画面数タップで誰でも簡単にゲーム配信ができる、スマホ画面共有型ゲーム配信プラットフォームを運営しています。「Mirrativ」は共通の趣味＝ゲームを通じて人と人とがつながる、自分の物語（ナラティブ）が生まれる居場所を作っています。スマホ1台・画面数タップでゲーム配信が出来る便利さ、また配信者と視聴者が気軽にコミュニケーションを取れることから、配信数・スマホゲーム配信者数は500万人を突破、配信数日本一のプラットフォームへ成長しています。また、アクティブユーザーの約30%が配信者というSNS的な配信者比率が特徴です。 ■同社の注力事業 2020年末よりゲームとライブ配信が融合した新たなゲーム体験＝ライブゲーミングに注力しています。ライブゲーミングとは、ゲームとライブ配信が融合したWeb3.0時代の新たなゲーム体験です。昨今のゲームは実況や友だちと一緒に遊ぶことを前提に作られたものが多く、「誰かと一緒にプレイする」「誰かのプレイを見て楽しむ」ことは、この常時接続時代にすでに当たり前の世界になっています。すでにミラティブでは、R&D的にライブゲーミングの開発を行ってきた中で、2021年12月にリリースしたライブゲーム「エモモバトルドロップ」は、7人の開発人数で約4ヶ月で開発されたタイトルながら開催期間9日間で約5,000万円の売上規模に到達しました。これはしばしば開発費が数十億にも達し、開発期間も数年といわれるタイトルも現在のスマホゲーム開発における新たなトレンドになりうるとも考えます。一方、まだまだライブゲームは黎明期です。正解を模索しながらR&Dを進めている段階でもあるため、これから挑戦をしていくフェーズでもあります。 ■所属メンバー ・経営陣は、DeNA最年少執行役員を務めたCEO赤川氏をはじめ、複数のスタートアップで役員や事業責任者を務めた者で構成されています。メンバーは、大手ゲーム/IT会社やスタートアップ出身はもちろん、toB企業や制作会社、大手デジタル広告会社など幅広いバックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。 |
| 代表者 | 赤川 隼一 |
| URL | https://www.mirrativ.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年2月 |
| 資本金 | 10,000百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 125名 |
| 平均年齢 | 31.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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