【株式会社Ｏｆｆｂｅａｔ】【梅田／未経験可】人事担当※採用・労務等◆土日祝休み・年休123日／服装自由◆SNSマーケ事業を展開【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/2/20(木)〜2025/5/21(水)


【梅田／未経験可】人事担当※採用・労務等◆土日祝休み・年休123日／服装自由◆SNSマーケ事業を展開


元楽天、リクルート、アマゾン、大手広告代理店出身者在籍！圧倒的スピード感で切磋琢磨できる環境です！
【創業4期目ITベンチャー／土日祝休み・年休123日／服装自由／裁量権多い環境／ECコンサル・SNSマーケ・デジタルマーケ・D2Cブランドを展開する成長ベンチャー企業／取引企業数70社以上】

当社の事業成長の根幹となる採用業務をメインとし、人事業務を幅広くご担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
・中途採用業務全般（面接対応、求人作成、エージェント対応、入社前後の対応　等）
・給与、社保手続きに関する業務
・経費に関するシステム運用、サポート
・評価制度や育成制度の立案、構築、運用
※外部の組織人事コンサルティング会社を招いて、一緒に構築していく予定です。さまざまな知見を吸収し、実行する機会があります。
※様々な業務に幅広く携わって頂く機会が多い環境です。

■入社後：
現採用担当のサポートから始めて、将来的にはメインの採用担当としてご活躍いただきたいポジションです。未経験の業務についてはフォローいたしますので、安心してご入社いただけます。将来的には人事制度の企画などもお任せしたいと考えております。

■配属先：
現採用担当1名（30代男性）、代表（30代男性）

■働き方：
・年休123日、土日祝休みとなり仕事とプライベートを切り分け限られた時間で高いパフォーマンスを発揮頂きます。
・社長や役員の意思決定の側で働くことが出来るため、意見も事業に反映されやすくやりがいを感じられます。
・タイミングにより、残業1日1時間程度のことが多いです。19:30にはほぼ全社員が退勤しており、効率的に仕事をすることを大切にしています。

■当社について：
創業4期目のITベンチャー企業で、主にECコンサル事業、SNS・デジタルマーケ、D2Cブランド事業を展開しております。比較的新しい会社ですが、すでに10億円を超える売上規模となり、堅調に業績を伸しております。今後、売上規模を50億円、100億円、1,000億円と規模拡大を目指していきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】