正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
<業務内容>
【部・チームの業務概要】
収益改善部は技術開発部門における経費計画・設備投資計画策定と実行管理を行っています。
今回の求人は、技術開発部門の関係会社(国内・海外)の経営をサポートし、
経営資源(工数・カネ)の有効活用を企画・推進していく担当者を募集します。
【今回の求人の具体的な仕事内容】
技術開発部門における関係会社(国内・海外)管理業務
・関係会社の経営管理サポートによる経営資源の有効活用の企画・推進
(例:株主総会などの関係会社との連携会議の運営支援、表彰制度などの子会社評価の企画・推進)
・グローバル開発連携に必要となる情報の共有・活用推進
(例:売上、利益などの経営管理情報の収集、工数分析の支援、チャージ算出の支援)
【この仕事で任せられる業務範囲や習得できるスキル】
国内および海外の関係会社の経営層と関わり、会社経営のリスク管理や経営資源活用のサポート業務をお任せします。財務諸表の理解、会社法など会社経営を客観的に評価するスキルが身につきます。
【部・チームの人数や雰囲気】
収益改善部 総数 10名 男性3名 女性7名
収益改善チーム 4名 男性2名 女性2名
<募集背景>
・関係会社(国内・海外)の相談に対し、法令に基づいて迅速に対応を行う必要があること。
・関係会社(国内・海外)の活用、会社運営管理を強化する方針であること。
<配属先企業名>
同社
【歓迎要件】
■事業会社にて経営企画の業務経験がある方
■会社法、労働法など会社運営管理に関わる法務の業務経験のある方
■上記以外でも、子会社管理、会社運営管理のノウハウ、経験を有する方
■歓迎する出身業界
・メーカー事業管理
・メーカー企画
■ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC600点以上)
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 静岡県 |
交通 | - |
給与 | 年収 450万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■子会社管理、会社運営管理の経験、または興味がある方 ■WORD、EXCEL、POWERPOINTでビジネス資料作成経験のある方 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
選考プロセス | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。