正社員
掲載予定期間:2025/3/3(月)〜2025/6/1(日)
【半蔵門】エアコンの法人営業※未経験社員活躍中/残業月20H/ノルマ無/インセンティブ支給/手当充実
~第二新卒歓迎/学歴不問/営業未経験からでも活躍中の社員多数/にキャリアチェンジしたい方必見です/残20H程/直行直帰可/ノルマ無し/育児補助などの福利厚生充実~
■業務概要
・町のオフィスや飲食店向けに業務用エアコンの営業をご担当いただきます。
・アポイント部隊がいるためご自身での開拓は不要
・一都三県の中小企業や店舗向けにエアコンなどの空調設備を販売・施工する同社にて、お客様へのご提案や見積もり対応をご担当いただきます。
■業務詳細
・エアコンなどの業務用空調設備の提案・見積作成
・WEBや電話、各種問い合わせからと、グループ企業が獲得したアポイントの対応となるため、新規開拓や飛び込みなどはありません。お客様の問い合わせ内容に応じて、商品の提案や見積もり作成を行っていただきます。
・空調設備の販売のため、現地調査もかねて基本的には訪問での商談を実施しています。訪問先によっては直行直帰での働き方も可能です。
・商談後の受注率は4割程度で、1日2件程度のアポイントに対応いただきます。
・ノルマはなく、会社の目標に対して数字をあげていただき、成果に対してインセンティブが支給されます。
■環境
・トークスクリプトや営業研修などもしっかり丁寧に行うため、未経験でも活躍できる環境があります。
・各種福利厚生や社員が働きやすいようオフィスを整えており、教育体制もあるため、未経験の社員でも活躍しております。
■組織構成・働き方
現在社長と昨年入社した20代のスタッフ2名体制で営業を行っております。
同社では営業は直行直帰も可能で、アプローチや工事などの営業以外の業務は専任スタッフがいるため、営業に集中して取り組むことができ、残業としても月20h程となっております。
■同社の強み
空調設備業界の中では比較的新しい会社ですが、競合他社が販売機能のみを持つ中、同社は施工部隊を持っており、お客様に対し具体的な工事のご提案が可能です。
直近はコロナの影響もあり、空調設備の新調・入れ替えを検討されるお客様も増えております。
販売店は多くあるものの施工業者が少ない業界の中で、スピーディに顧客の要望に応えることができ、引き合いが増えています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中は月給25万円となります。 ・基本給:22万円 ・固定残業代:3万円(30時間分※超過分は追加支給) |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都千代田区麹町3-2-6 垣見麹町ビル4階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 補足事項なし |
給与 | <予定年収> 360万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~330,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ 能力を考慮し決定します。 ■ 昇給:年4回(能力に応じて) ■ 歩合給あり(受注件数に応じて支給テーブルあり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限2万円 家族手当:児童手当として10,000円/子1人 住宅手当:会社都合の転居の場合に支給 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ◇ 育児補助:子供1人あたり月1万円を0歳~18歳までの間補助 ◇ 昼食補助:出勤1日あたり500円補助 ◇ 出産祝い金:1人につき5万円 ◇ 長期継続祝い金:5年毎に勤続年数×1万円の祝い金と、5日間の休日を付与 ◇ アミューズメント補助:年間1万円まで映画、遊園地、動物園、博物館、スポーツ観戦等々の費用を補助 ◇ 図書補助:月1500円まで図書購入可能 ◇ 社内バーカウンターでお酒の無料提供 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 日祝、GW休暇、夏季休暇年、末年始休暇、配偶者誕生日休暇 ※会社カレンダー上、月1~2回程度土曜日出社(社内勉強会やインプットがメイン)がございます |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・自動車運転免許 ・法人営業としてキャリア形成を希望する方 ■歓迎条件: ・対人折衝経験 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | パーストワン株式会社 |
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所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町3-2-6 垣見麹町ビル4F |
事業内容 | ■事業内容: 業務用エアコンの販売業を中心に、業務用空調設備の販売、施工、保守 LED照明機器の開発、販売、施工 LPおよびECサイト企画、運営、管理 ■特徴: 経営理念として「付加価値の創出、常識の変革」という言葉を掲げています。 付加価値の創出:なぜ同社でなければいけないのか、他より何が優れているのかを追求し続けることが、顧客はもちろん、従業員の満足度をあげる事に繋がると考えています。 常識の変革:既存の枠組みに縛られず、挑戦することを恐れないことを大事にしています。 |
代表者 | 元野 裕登 |
URL | https://www.perst-one.jp/ |
設立 | 年2013年12月 |
資本金 | 25百万円 |
売上 | 35百万円 |
従業員数 | 30名 |
平均年齢 | 28歳 |
主要取引先 | - |
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