正社員
【職務概要】
コンプライアンス体制整備、国内契約の審査に携わっていただきます。
【職務詳細】
内外の法務コンプライアンスに関わる下記業務をお任せします。
・コンプライアンス対応：グループ全体のコンプライアンス体制の整備
（教育、効果測定、ホットライン対応を含む）
・契約審査：事業内容を踏まえた契約書の加筆修正提案
・プロジェクト支援：新規事業の立上げ、子会社設立、業務提携等のバックアップ
【部署ミッション】
世界でも極めて先進的な事業領域であるロボット・AI事業において、
様々なリーガルリスクに迅速・適切に対応することで
会社の事業目標達成に貢献する。
【仕事の魅力】
・世界でも極めて先進的な事業領域である
ロボット・AI事業の先端に携わることができます。
・グローバル展開をする企業において、
コンプライアンス体制の構築に主体的に関与することができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒105-7537 東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー JR各線・東京モノレール「浜松町」駅徒歩4分 ゆりかもめ「竹芝」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（当面転勤なし） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：700万～1130万円 月給制：月額370000円 賞与：年2回 昇給：年1回（原則） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（上限5万円／月）／残業手当／OJT研修制度 積立年休制度／社員持株会制度／財形貯蓄制度／確定拠出年金制度／社員食堂／ベネフィット・ワン制度 ■勤務時間：フレックスタイム制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）／祝日／アニバーサリー休暇／リフレッシュ休暇／育児・介護休暇／慶弔休暇 など 《年間休日123日》 有給休暇（入社半年経過後10日～20日程度）※入社月により取得可能日数が異なる。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・海外子会社を有する企業における契約審査、 およびコンプライアンス業務の経験（5年程度以上） ・英語力：ビジネスレベル以上、実務利用経験（会話、読み書き） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ソフトバンクロボティクス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1-7-1 |
| 事業内容 | ■事業内容：ソフトバンクグループにおけるロボット事業を統括する持株会社子会社の投資育成を目的とした管理活動ならびに、ロボットプロダクトの研究開発活動 ■組織風土： 同社は設立間もないため、ベンチャーとしての気質が強い会社です。自ら手を挙げ行動していきたい方、成長していきたい方が多いのが特徴です。社内は、スピード感もあり、大変フラットで風通しの良い社風です。 |
| 代表者 | 冨澤 文秀 |
| URL | https://www.softbankrobotics.com/jp/ |
| 設立 | 年2014年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 200 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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