正社員
【職務概要】
人事総務部にて以下業務を担当いただきます。
■外国籍社員を含む新規入社者のオンボーディングサポート
・英語による入社オリエンテーション＆サポート
・提供情報や資料の英語ドキュメンテーション
・オンボーディングプロセスの整備／実行
■会社のリテンション強化
・入社配属後のサポート
・社内コミュニケーション施策の企画実行
・社員への人事サポート
■その他の想定業務
・研修／人材開発施策の企画実行
・オフボーディングサポート
【仕事の魅力】
同社の事業はロボティクスを軸に、ヒューマノイドをはじめ、
清掃DX、FoodDX、ロジスティクスと多岐にわたっており、
その供給元と提供先はいずれも国内／海外に広がっています。
事業発展に伴い従業員の多様化も進んでいるため、
人事としても変化に対する柔軟な姿勢が求められ、
新しい考えや様々な経験／スキルを得られる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒105-7537 東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー JR各線・東京モノレール「浜松町」駅徒歩4分 ゆりかもめ「竹芝」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（当面転勤なし） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：473万～656万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回 昇給：年1回（原則） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（上限5万円／月）／残業手当／OJT研修制度 積立年休制度／社員持株会制度／財形貯蓄制度／確定拠出年金制度／社員食堂／ベネフィット・ワン制度 ■勤務時間：フレックスタイム制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）／祝日／アニバーサリー休暇／リフレッシュ休暇／育児・介護休暇／慶弔休暇 など 《年間休日123日》 有給休暇（入社半年経過後10日～20日程度）※入社月により取得可能日数が異なる。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ビジネスレベルの英語力 →英語でのメールやレポート作成、業務プレゼンテーションが可能であること 海外のグループ会社や外国籍従業員とスムーズにコミュニケーションが取れること ・事業会社での就業経験 経験は不問です！ 英語力を活かしたい方、同社人事にご興味がある方をお待ちしております！ 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ソフトバンクロボティクス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1-7-1 |
| 事業内容 | ■事業内容：ソフトバンクグループにおけるロボット事業を統括する持株会社子会社の投資育成を目的とした管理活動ならびに、ロボットプロダクトの研究開発活動 ■組織風土： 同社は設立間もないため、ベンチャーとしての気質が強い会社です。自ら手を挙げ行動していきたい方、成長していきたい方が多いのが特徴です。社内は、スピード感もあり、大変フラットで風通しの良い社風です。 |
| 代表者 | 冨澤 文秀 |
| URL | https://www.softbankrobotics.com/jp/ |
| 設立 | 年2014年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 200 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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