契約社員
ライセンスブランド Paul Smith(メンズ・ウィメンズ)の企画(雑貨担当)として、下記業務をお任せします。
※【ジュエリー/ネクタイ/マフラー/ソックス/ベルトなどの雑貨】の企画業務を担当していただく予定です。
1)UKからの企画に対してライセンス生産(リプロ)として素材・製品の選定
2)日本独自企画の立案
3)商品構成とデザインの決定、承認取得
4)サンプル作成およびその手配
5)市場動向調査とそれに対応する企画方針の決定
6)展示会の設定、演出および受注数管理、分析(関連部署との協議)
7)企画指図書の作成
8)生地予約書の作成と発注(生産仕入部、MD統括部と連携)
9)表地の選定と購入条件交渉(生産仕入部、MD統括部と連携)
10)商品企画台帳の作成
11)営業部、MD統括部に対する支援(上代、生産数量等の助言)
12)生地、サンプル在庫の管理
13)検品業務
14)本国UKチームとの連携(メール、直接の会議)
※本国との英語でのミーティングがございます。語学力は必須ではありません。
<組織構成> ※2024.3月現在
企画部員数(Paul Smithメンズ)→ 14名
男女比→ 男性12名、女性2名
年齢層→ 20代~50代
企画部員数(Paul Smithウィメンズ)→ 4名
男女比→ 男性0名、女性4名
年齢層→ 30歳代
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他) クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > ファッションデザイナー |
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雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都千代田区隼町 東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩約5分 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
待遇・福利厚生 | ■雇用形態- 常勤契約社員 ※業務態度や業務能力等を考慮して、1年以上勤務で正社員登用を検討いたします。 ※契約社員からのスタートとなりますが、長期就業いただける方を前提に採用活動を行っています。 ※試用期間3か月 ■勤務時間- 9:15~17:45(休憩12:00~13:00)(所定労働時間:7時間30分) ■給与- 年500万~700万円位迄 ※前職実績・ご経験を考慮します ※時間外手当-固定残業代●時間/月分は給与内に含む、超過分は別途支給。 ■諸手当- 交通費100000円/月迄実費支給、時間外手当 ■諸制度- 資格支援報奨金制度 、社員割引制度、福利厚生サービス「ベネフィットステーション」導入 リモートワーク制度※当面の間、トライアルでの制度として週3回まで可能 ※健康、厚生年金、雇用、労災 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日)※毎月第一土曜日は出社日。年次有給休暇・介護休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇・産前・産後休暇 年間休日111日 |
応募資格 | 【必須条件】 1)雑貨デザイン・企画業務(OEM、ODM含む)経験7~8年以上 ※アシスタント不可 2)必要に応じて国内外への出張が可能な方 ※国内半期に1~2回 ゆくゆくはロンドン出張年に1回発生します 【歓迎要件】 1)Illustrator、Adobe等が操作してデザイン作成可能な方 2)幅広い雑貨アイテムを経験されている方 3)製品コスト相場の知識、製品ソーシング情報にも強い方 4)交渉、折衝のスキルやコミュニケーション能力を発揮出来る方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ジョイックスコーポレーション |
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所在地 | 〒102-0092 東京都千代田区隼町3-16 住友半蔵門ビル |
事業内容 | ■事業内容・商品・販売先等: アパレル製品・雑貨洋品の企画・販売。 代表ブランドPaul Smith・LANVIN COLLECTION・Vivienne Westwood MAN |
代表者 | - |
URL | https://www.joix-corp.com/company |
設立 | 年1971年11月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 26,700百万円 |
従業員数 | 919名 |
平均年齢 | 39歳 |
主要取引先 | - |
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