契約社員
掲載予定期間：2025/3/13(木)〜2025/6/11(水)
【浜松町】ITソリューション営業 ※安定の事業基盤／残業20h程度／フレックス
【年間休日120日以上／完全週休2日制／残業月20h程度／リモートワーク可】
■業務内容：
急成長中のIT業界において、顧客のビジネス課題を解決する最適なITソリューションを提案し、新規顧客の開拓をリードしていただきます。
《担当顧客》
・SIer、金融、メディア、公共系をメインとしたお客様
《商材》
システム開発、ITインフラ構築、運用保守、パッケージ営業
《具体的な業務内容》
入社後は、本人の適性に合わせて、以下の業務をお任せします。
・新規／既存顧客に対するSES／派遣の役務提供型の提案および推進
・新規エンド顧客へのソリューション提案および推進
・受託開発やラボ型契約案件の提案および推進など
■ポジションの特徴：
安定性は担保しつつSaaSビジネスを強化中です。将来的には新規及び既存顧客に対して継続的な受託／ラボ型契約の受注拡大のメインメンバーとなることを期待していますが、新チャネルの開拓（SaaSビジネス等）もありますので、ご本人の希望や適性に合わせて業務をお任せします。
■組織構成：
ソリューション営業1課は8名在籍しております。20代2名、30代3名、50代3名(男性6名、女性2名)で構成されております。個人成果主義ではなく、チームで成果をあげることを重視しており、主体的に物事に取り組む方が多い環境です。
■就業環境：
土日祝休み、残業20h程、在宅勤務やフレックス制度もあるため無理なく働ける環境です。
■当社について：
会社設立50年、社員数1800名、44期黒字経営で、官公庁が発注する公共事業を発注者側の公務員の業務をパートナーとして補佐する「発注者支援業務」において日本を代表する売上を誇る企業です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年3ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 【契約の更新：無】 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中は契約社員となり、期間終了後に正社員となります。 ※その他の待遇に変更はありません 契約の更新：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ﾋﾞﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ28階 勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～590万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,000円～350,000円 固定残業手当/月：33,000円～54,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 246,000円～404,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力、前職給与を考慮の上、決定いたします ■昇給年1回 ■賞与年2回（3.0ヶ月/年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限6万円 住宅手当： 制度適用条件がございます。 寮社宅：借上住宅制度（家賃補助） 社会保険：■各種社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率97%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得報奨制度 ■外部研修選抜受講制度（SAP等） ■ビジネスアイデアコンテストあり （例:農業と最新技術を融合させたIOT事業など） ＜その他補足＞ ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■慶弔見舞金 ■定期健康診断 ■借上住宅制度 ---------------- 当社は厚生労働大臣より、 ★「子育てサポート企業」として『くるみん認定』 ★「女性の活躍を推進している企業」として『えるぼし認定二つ星』 を受けています。 ---------------- |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■シーズンホリデー(3日間/年※7/1に付与)、年末年始休暇、有給休暇(入社日に付与、7/1に更新)、慶弔休暇、介護休業、産前産後・育児休暇(取得実績多数・男性の育休取得実績もあり) |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかを満たす方 ・IT業界での営業経験者（1年以上）ITソリューション／IT商材／SES 等 ・ITエンジニアの実務経験者（1年以上） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ティーネットジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒761-8081 香川県高松市成合町930-10 |
| 事業内容 | ■事業内容： 発注者支援業務 コンピューターシステム開発 機械・電気・電子分野の技術者派遣 除菌機器・湿式調湿機の製造・ 販売 運搬機械システムの設計・製造 特殊空調設備の設計・施工 自動車・産業機械・FAプラントエンジニアリング 他 ■主な事業部の特徴： (1)CS事業本部 公共工事の発注者支援及び民間事業者技術支援を通じて、安全で快適な社会インフラの整備促進に貢献します。 (2)SI事業本部 高付加価値な技術で多彩なシステム・ソリューションを提供します。 (3)エンジニアリング事業本部 自動車・産業プラント、運搬機械システム、特殊空調設備を通じて産業とくらしを支えています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木本 泰樹 |
| URL | http://www.tn-japan.co.jp/ |
| 設立 | 年1976年4月 |
| 資本金 | 263百万円 |
| 売上 | 26,440百万円 |
| 従業員数 | 2,129名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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