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正社員
【東京海上G＊東京海上日動あんしん生命保険株式会社】
法人・個人のお客様へ生命保険商品の提案をお願いします。業界未経験OK！何かしらの営業経験がある方、大歓迎です！
無理なお勧めや頼み込む行為は一切ありませんので、お客様の人生・考えに寄り添い、自信を持った提案が可能です。
【仕事内容】
個人・法人営業(ライフパートナー)
▽生命保険商品の提案
▽他関連業務
＼知識・経験ゼロの状態からスタートOK◎／
＊入社後3日間の新人研修の後、1カ月間の実務研修、25カ月目にTAKE OFF研修あり。業界未経験者の方も、しっかり教えてもらえて安心です！
支社勉強会・グループ勉強会・営業所勉強会なども随時開催しています。
＊東京海上グループの一員としてのネットワークを活かし、見込み客に関する情報共有を受けることが可能です。
提案先の拡がりは、そのまま働きやすさや収入UPに大きくつながります！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 各線「八丁堀駅」徒歩3分、浅草線「宝町駅」徒歩5分、有楽町線「新富町駅」徒歩6分、銀座線「京橋駅」徒歩7分、各線「東京駅」徒歩13分 ※転勤なし 【配属先情報】ライフパートナー営業部 東京中央第三支社37名 マネージャー・営業職36名(男)エリア内勤職1名(女)40代 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与・年収例】 年収例：400万円～ ＼頑張り次第で1年目から年収1000万円も可能です／ (例)1年目：300～1000万円 2年目：300～1500万円 3年目：300～2000万円 ※フルコミッション制 ※業務に慣れるまでの2年間は、基本給(研修手当)+業績給 月給：159,067～(基本給159,067～を含む) ■1年目の最低支給額となり、月ごとに支給金額が異なります ※基本給(研修期間手当)+業績に基づいた手数料が最低賃金に満たない場合は最低賃金額を保証 【給与詳細】 研修手当を支給し4ヶ月目から逓減し、その代わり業績に基づいた手数料を支給する報酬 ※業務に慣れるまでの当初2ヶ月は研修手当+業績に基づいた手数料を支給 ■入社～12か月目までの月収※基本給(研修期間手当)30万円の場合 ・1～4ヶ月目：基本給(研修期間手当)\300,000/月 ・5～6ヶ月目：基本給(研修期間手当)\240,000/月+業績に基づいた手数料 ・7ヶ月目：基本給(研修期間手当)\225,000/月+業績に基づいた手数料 ・8ヶ月目：基本給(研修期間手当)\210,000/月+業績に基づいた手数料 ・9ヶ月目：基本給(研修期間手当)\180,000/月+業績に基づいた手数料 ・10ヶ月目：基本給(研修期間手当)\150,000/月+業績に基づいた手数料 ・11ヶ月目：基本給(研修期間手当)\120,000/月+業績に基づいた手数料 ・12ヶ月目：基本給(研修期間手当)\105,000/月+業績に基づいた手数料 【待遇】 賞与：年4回（実績に応じて） 休日休暇：土日祝休み、有給休暇、夏季休暇（5日、分割OK）、年末年始休暇（年末営業最終日もしくは年始営業初日いずれか交代休1日+暦通り）、慶弔休暇、特別休暇、記念日休暇、年間休日120日 手当：残業手当、研修手当、通勤交通費支給 待遇：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、健康診断、保養所、社員持株制度、慶弔･見舞金支給、FP資格取得支援制度、表彰制度(優秀な成績を上げた社員は、ご家族と一緒に表彰式とパーティーに参加)、キャリア制度、退職金制度完備 |
| 休日・休暇 | 【期間】 即日～スタート！ 【勤務曜日】 月～金（土日祝休み） ※月・木は出社日(その他は直行直帰もOK◎) 【勤務時間】 9：00～17：00（60分休憩） |
| 応募資格 | ■何かしらの営業経験がある方 ＼業界未経験OK◎／ ■大学卒業以上 ＼金融業界での経験がある方、大歓迎です／ ＊職場環境の良さも魅力なので、社員の紹介で入社したメンバーも多いです。そのため、定着率も高く5年、10年と勤める社員が多いです。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東京海上日動あんしん生命保険 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-6-4 |
| 事業内容 | ■会社概要■ 同社は、東京海上グループの中核を担う生命保険会社です。東京海上日動火災保険の損保代理店（クロスセリング）をコア・チャネルとし、その他にライフパートナー（専門性を持った直販社員）、銀行窓販、通販チャネル等、マルチチャネル化を実現しています。 |
| 代表者 | 川本 哲文 |
| URL | http://www.tmn-anshin.co.jp/ |
| 設立 | 年1996年8月 |
| 資本金 | 55,000百万円 |
| 売上 | 973,868百万円 |
| 従業員数 | 2,625名 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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