正社員
【会社について】
弊社は2000年の7月に博報堂出身の経営陣により設立された、独立系最大手のキャスティング会社です。有名なタレントや著名人が出演する今後が期待されるネクストブレイクのタレントの広告キャスティングも手掛けており、同社はブレイク前タレントの登竜門になっています。主にテレビCMやWebCM、イベント等のキャスティング案件を取り扱っており、年間約2000件の案件を受注しております。タレントデータのDX化に一早く取り組んだ弊社開発のタレントデータベースは1100社6万3000人を超える業界トップクラスの芸能データベースとなっています。
2030年へ向けての中期経営計画では、『キャスティングをコアにした広告会社』を目標に掲げ、これまでに培ってきたキャスティングをベースとして、その周辺事業をさらに拡大していく予定です。例えば、テニス界の元レジェンドが所属し、世界で活躍するプレーヤーを育成・輩出をするための次世代応援企業などがあります。
【募集背景/ミッション】
現在経理部は組織づくりと業務効率化を目指しております。しかし、現状一人一人の業務量が多く、業務の分散・振り分けの見直しと人員不足が課題となっております。そこで、今回、メンバーマネジメント及び業務効率化に向けての提案をしてくださる方を募集しております。
【職務内容】
■経理事業部の経理業務のマネジメント
■経理業務の業務効率化
■経理業務
ー帳票作成、管理、入力業務
【魅力】
■業界No.1の実績を持つキャスティング事業:
年間2,000件以上の案件を手掛ける、キャスティング領域のトップ企業です。広告主、制作会社、芸能事務所など多方面と関わりながら、広告やエンタメ業界の中心で活躍できます。
■業界最大規模のデータベースを活用:
全国1,100社の芸能事務所と提携し、62,000人以上のタレント情報を網羅する独自データベースを活用できます。
■急成長する事業基盤でのキャリア構築:
キャスティングの依頼件数は毎年20%ずつ増加し、さらに広告制作や映像制作分野への事業拡大中となります。そのような継続成長企業の経理を含む管理本部のマネージメントを横断的に携わることができます。また、組織改善提案など組織全体を動かせる環境です。
応募資格 | 【必須要件】 ■経理業務10年以上(経験によって初めにお任せする業務は決定します) 【歓迎要件】 ▼幅広い経理業務経験 ▼ITリテラシーの高い方(新しいツールを使うことが得意・好きな方) ▼マネジメントのご経験が5~10名以上ある方。 ▼売上30億~200億程度の企業でご経験がある方 ※業界不問です |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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