正社員
【職務概要】
ネットワークを中心としたITソリューションの提案、プロジェクト管理業務、構築業務を行っていただきます。
【職務詳細】
・閉域ネットワークの切替提案
【作業工程】提案、要件定義、基本設計、インフラ構築、インフラテスト、運用計画、運用テスト、移行 (構築は外部パートナー or 内製)
【アーキテクチャ】ネットワークプロトコル:Static/BGP設計 ハードウェア:Cisco/NEC/YAMAHA/Fortigate/juniper等
・ゼロトラスト提案
【作業工程】提案、要件定義、基本設計、インフラ構築、インフラテスト、運用計画、運用テスト、移行
【アーキテクチャ】プロダクト/サービス:Zscaler,CATOCloud,Prisma Access,Umbrell,AzureAD,Defender,Crowdstrike等
・モバイル端末の更改プロジェクト管理
【作業工程】提案、要件定義、基本設計、インフラ構築、インフラテスト、運用計画、運用テスト、移行
【アーキテクチャ】iPhone,Android,MDM等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:390万~820万円 月給制:月額246500円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年2回(4月、10月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(待遇に変更なし)) ■福利厚生: 交通費全額支給、時間外手当全額支給(1分単位)、資格取得支援、育児時短勤務、介護時短勤務、育児休業(育休取得実績あり)、介護休業 、個人型確定拠出年金 ■勤務時間:9:00~17:30 休憩時間:55分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日123日(2023年度)、有給休暇、完全週休2日制、特別休暇、私傷病休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇 |
応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかのご経験※ ■大小問わず、プロジェクトのPL/PM経験 ■機器選定、RT/SW/FW等の機器config設計経験 ■CCNA/LPIC/第一級陸上特殊無線技士/第一級陸上無線技術士/MCPCモバイル技術検定の資格保持者 ■ベンダーコントロール/Teratermマクロ作成 ■CCNA相当の知識、またはネットワーク・サーバの設計構築経験 ■テクサポ・ヘルプデスク・運用保守監視経験 【尚可】 ■顧客への提案活動やベンダー折衝の経験 ■複数のルーティングプロトコル実装経験 ■CiscoのBUGツールを使った業務経験 ■Ciscoネットワーク認定資格保持者 ■プロジェクトマネージメント系資格保持者 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | アルティウスリンク株式会社 |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト |
事業内容 | 【事業内容】(1)コンタクトセンター事業(2)バックオフィス事業(3)ITソリューション事業(4)その他関連事業 【会社の特徴】KDDIと三井物産の安定した事業・経営基盤のもと、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業とITソリューション事業を軸に、順調な企業成長を実現している企業です。 6000万以上のユーザーが利用するアプリや全社員が利用する基幹システム等、大規模かつ最先端システムを最上流から下流まで支えています。ITソリューションにおいては、グループで培った通信インフラ、システム構築に関する確かな知見とノウハウを駆使した提案を強みとして、社会の裏側を支えています。また、ビジネス領域が広いからこそ、個人の適性と長所を活かしながら様々な仕事にチャレンジできる環境があります。 |
代表者 | 取締役会長:東海林 崇/代表取締役社長:網野 孝 |
URL | https://www.k-evolva.com/corporate/outline/ |
設立 | 1996年5月30日 |
資本金 | 1億円 |
売上 | 約58000名(2024年3月時点) |
従業員数 | 【男女比】 男性78.1%、女性21.9% |
平均年齢 | 39歳 |
主要取引先 | - |
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