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正社員
掲載予定期間：2025/3/20(木)〜2025/6/18(水)
新規海外アパレル事業のPR担当（販促、SNS、広報）◆フレックス／週1在宅／TBSグループ
■概要：
TBSグループvision2030にも掲げている「ライフスタイル事業の拡大」へ向け、弊社では新規事業の展開を進めています。その一つであるアパレル事業のPR担当者を新規募集することになりました。
PR立案、実行のご経験を新規事業で存分に試していただけるやりがいのあるポジションです。
■業務詳細：
海外アパレルブランドの日本での展開にあたり、そのブランドの周知とファンの獲得をするためにPR活動を行います。
・広報活動として、各種メディアの対応及び活用
・ニュースレター、プレスリリース、イベント情報の作成と、自身のスキル（デジタル、メディアとのリレーションなど）を活用した拡散
・Instagramなど、各種SNSの活用
・店舗での販促イベントの企画と運営
■配属先：
NBD事業運営本部-新規アパレル事業準備室
本部長-担当（※本ポジション）
※新規事業のため、立上メンバーとしてジョインいただきますが、同じ本部にある別事業部や同じグループのプラザスタイルカンパニーと協力して業務に当たることができます。
■スタイリングライフグループについて：
TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCL カンパニー」とCPサロン展開の「(株)CPコスメティクス」、ニットバッグの D2C 事業を行う「(株)KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:30～14:30 フレキシブルタイム：8:00～10:30、14:30～19:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ ★東京本社 住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー24F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ・西新宿駅(丸ノ内線) 1番出口より徒歩4分 ・中野坂上駅(丸ノ内線・大江戸線) A1番出口より徒歩8分 ・都庁前駅(大江戸線) A5番出口より徒歩7分 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 422万円～611万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,000円～343,000円 ＜月給＞ 237,000円～343,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は残業20時間/月を想定したモデルです。 ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（非課税限度額内） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：退職金（確定給付年金）制度 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ・研修制度 ＜その他補足＞ ・確定拠出年金制度（選択型） ・TBS持株会 ・財形貯蓄制度 ・グループ保険制度（生命保険・医療保険） ・定期健康診断、人間ドック（35歳以上）、脳ドック（40歳以上4年ごと） ・社員販売制度 ・休日出勤手当 ・転勤/赴任地手当 ∟転勤手当について：初期配属先からの異動に伴い転勤となった場合、会社から充実したサポートがあります ※引越費用・物件下見時旅費/交通費・家賃補助・赴任地手当・更新手数料会社負担（借上社宅として契約の為）等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇、有給休暇（初年度4日～15日※入社月によって日数変動）、慶弔休暇、介護短時間勤務制度、生理休暇、配偶者出産休暇、看護・介護休暇、産前産後休暇、育児休職制度、育児短時間勤務制度など |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・PR戦略の企画および実行経験 ■歓迎条件： ・ビジネスレベルの英語力（海外ブランドの本国とのやり取りが発生します） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒169-0074 東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー |
| 事業内容 | ■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。 雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。 |
| 代表者 | 大村 和重 |
| URL | http://www.stylinglife.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,437名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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