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正社員
掲載予定期間:2025/3/20(木)〜2025/6/18(水)
【クラウドアーキテクト・テクニカルスペシャリスト】<ベトナム大手IT企業の日本法人>◆福利厚生充実◎
【ベトナム最大級のテクノロジーカンパニーの日本法人/WLB◎成長率30%超えの急成長企業!】
■役割と期待内容:
当社にて、メインフレームやTo-Beアーキテクト、ERP、Salesforce等、様々なテクニカルスペシャリスト/アーキテクトとして、クラウドプラットフォームを基盤とした大規模システムの設計・開発・運用における技術的な実装をリードしていただきます。最新の技術動向を常にキャッチアップし、お客様のビジネス課題に対して最適な技術ソリューションを提案、具現化していくことがミッションです。プロジェクトチーム全体を技術面から牽引し、高品質なシステム構築を推進していくことを期待しています。また、将来的には、技術的な専門知識や経験を活かして、技術戦略の策定や新規技術導入など、より広範囲な役割を担っていただく可能性もあります。
・顧客のビジネス要件に基づいた最適なシステムアーキテクチャの設計
・クラウドプラットフォームを活用したシステム設計・構築・運用
・技術的な課題に対する解決策の提案と技術コンサルティング
・開発チームへの技術ガイダンス・技術支援
・最新技術の調査・評価・導入
■募集背景:
急速に変化するビジネス環境において、お客様のニーズはますます多様化・複雑化しています。このような状況下、当社では、お客様のビジネス課題を解決する最適なシステムの提案、設計、構築をリードする、高い技術力と豊富な経験を持つテクニカルスペシャリストを求めています。
当社は、お客様のビジネスの成功を支えるため、常に最新の技術とノウハウを駆使し、高品質なサービスの提供に努めています。そこで、あなたの技術力と経験を活かし、お客様のビジネス成長に貢献してみませんか。
■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎
・AWS、Azure、Java、Python、C、C++、VC、.NET、PHP、VB、SQL、COBOL、Salesforce、ERP、SAP、Oracleなど(自社プロダクト akaminds〔生産管理〕、akames、akabot〔RPA〕)ローコードプラットフォームの使用経験
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 期間中の給与や待遇に変動はございません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜松町プレイス6F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし ※転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 1,000万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):560,000円~1,000,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:80,000円~230,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 670,000円~1,260,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※金額は目安であり、経験・能力を考慮の上、決定する。 ■賞与:年2回 ※業績、パフォーマンスに応じて支給 ■昇給:年1回 ■その他固定手当:住宅手当を全社員へ一律支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月20,000円まで 家族手当:扶養者(配偶者・子)1人当たり月10,000円 住宅手当:月30,000円 ※全社員に支給 社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア) 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ー <その他補足> ・慶弔見舞金 ・ファーストコール ・帰省旅費補助(8万円/年(入社2年目以降の7月賞与時に支給) ※帰省しない方にも支給されます ・社員旅行 ・青年団体活動、安全衛生委員会 ・社内イベント:新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day など ・クラブ活動:英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真 など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、有給消化率8割以上、入社時特別休暇(3日、入社6か月以内限定で使用可能) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・クラウドプラットフォーム(AWS、Azure、GCP等)の実務経験 ・大規模システム設計・開発・運用経験 ・アーキテクチャ設計に関する専門知識 ・データベース、ネットワーク、セキュリティに関する高度な知識 ・パフォーマンスチューニング、トラブルシューティング経験 ※歓迎条件は職務内容欄に記載しています |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | FPTソフトウェアジャパン株式会社 |
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所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜松町プレイス6F |
事業内容 | ■事業内容: ソフトウェア開発、情報システムのコンサルティング、インテグレーション、運用保守、人材派遣 |
代表者 | 代表取締役社長 ド・ヴァン・ カック |
URL | https://www.fpt-software.jp/fpt_software_japan/ |
設立 | 年2018年1月 |
資本金 | 90百万円 |
売上 | 5億1,360万USドル(2020年度) |
従業員数 | 1,650名 |
平均年齢 | 33歳 |
主要取引先 | - |
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