契約社員
多種多様なクライアントに対して各種広告戦略の企画立案を提案します。
交通メディアはもちろん、新聞・雑誌・テレビ・ラジオ・デジタルを絡めた効果的なメディアMIX企画を立案いただきます。
基本的にはリーダーとのユニットやチームで動くことになります。
また、案件規模に応じて、本社の各種プランナーやクリエイティブと連携を図ることもあります。
JR東日本グループとして、社会的に影響力の大きい仕事に、裁量を持ってチャレンジすることが可能です。
★中途採用は全て契約社員としての雇用ですが、入社1～3年内に実績ベースで約9割が正社員としての雇用に切り替わっています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 渋谷区恵比寿南1丁目5番5号 JR恵比寿ビル 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■月給 218,000円～ ■内訳 基本給\160,800～ 固定残業代\57,200～を含む/月 ■賞与実績 昨年度実績￥700,000～ (6月/12月) ■残業手当 有 事業場外みなし労働時間制 固定残業代の相当時間：30.0時間/月超過分別途支給（内勤分） 1日あたりのみなし労働時間：8時間30分 ■各種社会保険完備 ■昇給(正社員登用後、年1回) ■賞与(年2回) ■住宅補助金制度有(条件：賃料の5分の2、上限2万となります。) ■家族手当（配偶者手当18,000円 子5,000円） ■在宅勤務（全従業員利用可） ■出産休暇 ■育児休職制度 ■介護休職制度 ■退職金制度(正社員化後) |
| 休日・休暇 | ■年間休日122日 ■完全週休二日制（土日祝） ■年末年始5日 ■その他（夏期/年末年始/有給休暇制度/慶弔 他） ■有給休暇（入社直後10日、最高付与日数20日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■広告業界における営業経験者（各種メディアからSP、イベントや制作まで一通りのPJT進行経験） ※目安3年～ 27歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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