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正社員
掲載予定期間:2025/3/27(木)〜2025/6/25(水)
【九州】エンタメバー「ZINO」の店長◆業界未経験歓迎/完全週休二日制/店舗拡大中!
【20代・入社半年のリーダー昇格実績あり】エンタメBAR「ZINO」で店長として店舗運営、売上管理をお任せします/服装自由でおしゃれも楽しめる/完全週休二日制/人事や店舗開発などのキャリアパスあり
■募集背景:
食事やお酒はもちろん、スタッフとの会話やカラオケ、ダーツ、シーシャ等で楽しい時間を提供するエンタメバー「ZINO」
「150店舗オープン」を目指しており、毎月1店舗のオープンにつき新規スタッフを募集しています。
会社の“中核”を支えていただくことを期待して、今回の募集は「ZINO」の店長を募集いたします。未経験もOKな人柄採用。『面白そう!』『働いてみたい!』など、少しでも興味があれば是非ご応募ください!
■業務内容:
・スタッフ育成、マネジメント
・店舗運営、売上管理、売上施策考案
・備品の仕入・発注 など
■「飲み放題+遊び放題」の大人が遊べるエンタメバー「ZINO」:
大人が遊べる新感覚のエンタメ×ダイニングバー「ZINO(ジーノ)」は、100種以上のお酒の飲み放題とカラオケ、ダーツ等が遊び放題の新しい形のエンタメBARです。
いずれの店舗も駅近なのでアクセス抜群!「とりあえずZINOに行けば楽しめる」という口コミが広まり、人気急上昇中です。
■入社後の流れ:
▼1~3ヵ月程度、既存店舗にて研修
▼1店舗の責任者としてお店をお任せします!
既存店舗で店舗運営の仕方などイチから研修するので、未経験でも問題ありません!新店舗も続々オープンしているので、新規オープン店舗をお任せすることやエリアマネージャーとしてキャリアUPする機会もあります!
■キャリアパス:
店舗運営スタッフだけでなく、年次や経験に関わらず、店舗の売上次第で即エリアマネージャーに昇格することも!これまで最短で、未経験22歳、入社半年でリーダーへ昇格した方もいます!
・店舗開発(立地や内装の発案)
・人事
・総務・事務 など
■勤務地:
※新規店舗の立ち上げ(新店の責任者)をやりたい方も大歓迎!
天神大名店・天神大名2号店・博多筑紫口店・小倉店・熊本下通り店
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 19:30~5:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> ZINO 天神大名店 住所:福岡県福岡市中央区大名1丁目11-22-1 メトロポール 3F 勤務地最寄駅:福岡市営地下鉄空港線/赤坂駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> ZINO 小倉店 住所:福岡県北九州市小倉北区京町2丁目4-32 セヴネス小倉3F 勤務地最寄駅:JR線/小倉駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> ZINO 熊本下通り店 住所:熊本県熊本市中央区新市街1-36 サンライトビル 3F セヴネス小倉3F 勤務地最寄駅:JR線/辛島町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):348,000円~410,000円 <月給> 348,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給・昇格査定:年12回(毎月評価をしているため収入UPのチャンス) ■モデル年収例(月給+ボーナス) ・384万円 /23歳 リーダー職 1年 ・432万円 /25歳 店長職 1年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(月3万円迄) 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> <その他補足> ■地域手当 ■服装自由(髪色、ネイル、ピアスOK) ■社員旅行(沖縄など) ■服装・髪型・髪色・ネイル・タトゥーなど自由 ■独立支援制度 ■社員旅行(北海道、沖縄など) ■毎日食事補助(まかない)あり ■ダーツ/カラオケ等やり放題 ■ZINO系列店舗は無料で利用可 ■その他、祝い金あり(紹介制度など) ■臨時ボーナスあり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■有給休暇(消化率100%) ■リフレッシュ休暇(3日) ※連休OK ※店長はご自身でお休みを自由に決めていただけます! |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■優遇条件:以下いずれかに当てはまる方 ・業界問わず店舗責任者のご経験がある方(雇用形態不問) ・スタッフ育成・部下のマネジメントに携わった経験がある方 ・自組織の数字目標を追ったご経験がある方(飲食業界のご経験不問) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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