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【株式会社日立システムズ】【大阪・愛知】品質保証エンジニア(地方自治体向けパッケージ担当)(8017) 【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社日立システムズ 求人更新日:2025年3月29日 求人ID:37829199
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/3/27(木)〜2025/6/25(水)


【大阪・愛知】品質保証エンジニア(地方自治体向けパッケージ担当)(8017)


~長く働ける環境!平均勤続21年以上(離職率1.4%)/有給平均16.5日/住宅補助(50%会社負担/上限有)・家族手当/リモートワーク推進・平均出社率3割/女性社員の役職者率(41.5%)~

■業務概要:
自治体向け自社パッケージ(ADWORLD)の開発・導入を進めている当社。デジタル庁発足、デジタルガバメント、自治体情報システムの標準化の流れを受けて、地方自治体のお客様に対する導入が進んでおります。
あなたには、高品質で安全にご利用頂けるシステム/サービスを提供するための、検査/品質保証活動をお任せいたします。
これまで培ってこられた知識やご経験次第ですが、まずは「設計書、テスト結果に対する検査活動」から携わり、品質状況の可視化と分析、報告やプロジェクト管理支援(主に品質管理)、障害時の復旧支援と報告を経験いただきます。

■業務詳細:
・設計書、テスト結果に対する検査活動
・品質状況の可視化と分析、報告
・プロジェクト管理支援(主に品質管理)
・障害時の復旧支援と報告
・稼働前やシステム修正変更作業の準備(レビュー対応、現物確認等)
・検査担当者(若年層、パートナー)に対する作業指示や進捗管理
・関連事業部門との作業面の調整や折衝

■「ADWORLD」とは:
1973年から提供を開始した、総務省が推進する、地域情報プラットフォームに対応した自治体向けの自社パッケージです。(住民情報系導入自治体数業界シェア上位)住民情報、税、福祉、保健・医療、料金徴収、内部事務など自治体業務すべてをカバーするシステムと、付帯サービスを提供できる製品になっています。

■仕事の魅力:
身近な自治体で、自分が品質を最後まで見届けたシステムが稼働し、市民の方が提供されるサービスを不満なく当たり前に利用頂いた時、社会への貢献が実感できます。

■仕事の大変なところ:
品質を最優先に考えて行動する必要があるが、関連部署とコンフリクトが生じ、調整が難航する場合が多いです。そういった中で、相手の立場、意見に対し傾聴でき、自身の意見を発言し、プロジェクト全体をあるべき姿に先導することが求められます。また、法改正により、システム改修が発生しますが、急を要するときがあり、一時的に業務が膨れる時があります。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理(ソフトウェア・ネットワーク)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細1>
中部支社
住所:愛知県名古屋市中区栄1-24-15 JPR名古屋伏見ビル
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄鶴舞線/大須観音駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
関西支社
住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル
勤務地最寄駅:OsakaMetro御堂筋線/淀屋橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
※希望を考慮の上、決定いたします。
■出社形態:個人の裁量にてお任せしております。組織平均では週4日程度在宅勤務となります。ただし、入社直後は出社していただき、業務を覚えて頂きます。


<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~500,000円

<月給>
250,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。
■給与改定(昇給):年1回(6月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■年収例:
・担当…450万円以上
・主任/技師…600万円以上
・管理職…1,000万円以上

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子ども・介護等支援手当として支給
住宅手当:住宅手当(持家、独身寮使用時は対象外)
寮社宅:独身寮あり(一部地域除く)
社会保険:社会保険一式完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:DB・DC制度

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率98%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJTによる中途社員の受け入れ
■階層別研修:中堅社員、主任、課長、部長など
■その他:グローバル教育、資格取得支援制度など

<その他補足>
社会保険完備、財形貯蓄、各種団体保険、各種健康診断、独身寮、保養所・全国宿泊施設補助金、テーマパーク・映画館チケット補助、各種同好会
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇24日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、メーデー、創立記念日、年末年始、リフレッシュ休暇(勤続10年・15年・20年・25年・30年・35年目に取得可)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 ほか

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験をお持ちの方
・システム開発における要件定義、基本設計などのご経験をお持ちの方
・システム開発におけるテスト工程のご経験をお持ちの方
・自治体にて、仕様標準化に関わる業務のご経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社日立システムズ
所在地 〒141-8672
東京都品川区大崎1-2-1
事業内容 ■日立システムズについて:ワンストップサービスを通じた社会課題の解決
日立システムズは、事業活動が人や社会、環境に与える影響と、その社会的責任を認識し、人々の期待と要請に応える新たな価値創造に取り組んでいます。
これを可能にしているのが、お客さまの事業活動を支えるサービスインフラと、先進テクノロジーを駆使したシステムの構築、運用、保守のノウハウを活用した多様なサービスです。
人とITのチカラを結集した真のワンストップサービスで社会課題の解決に貢献します。
代表者 代表取締役 取締役社長 柴原 節男
URL https://www.hitachi-systems.com/
設立 年1962年10月
資本金 19,162百万円
売上 424,597百万円
従業員数 9,998名
平均年齢 43.3歳
主要取引先 -

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