正社員
掲載予定期間：2025/3/27(木)〜2025/6/25(水)
【愛知／春日井】経理◇未経験・第二新卒歓迎◇残業月20h以内／土日祝休み／設立50年以上の運送企業
≪第二新卒・未経験歓迎！≫未経験から経理職にチャレンジ／残業月20h以内／土日祝休み／地元で長期的に働ける
■職務内容：
経理部門における管理業務全般をお任せいたします。
主に社外・社内とのやり取りを、メールや電話にて行っていただきます。
基幹システムの他、ExcelやAccess、Wordを使用いたします。
■入社後任せたい業務：
・会計ソフトへ仕訳の入力作業
・現金出納管理／預金口座管理業務
・小口現金管理
・仕入、販売管理業務
・月次試算表作成、年次試算表の作成
・伝票起票・管理
・売掛金管理
・支払締め業務、支払業務
・請求書作成
※将来的に決算業務や原価管理業務も学ぶことができます
■組織構成：
配属される財務経理グループは4名在籍しております。チーム長（50代）、サブチーム長（30代）、事務員2名（40代、50代）となり、今回はメンバー層の募集となります。全員がベテラン社員となりますので、フォロー体制はばっちりです。
■入社後の流れ：
・OJT研修を行い、業務の流れを習得していただきます。
・個人の習熟度に合わせて業務をレクチャーしますのでご安心ください。
■当社の特徴：
当社は物流のパートナー企業として、顧客のロジスティックス部門を請負っています。大手コンビニエンスストアやスーパーマーケットをメインに、各種部品メーカー（電子部品、自動車部品）等の物流センターの運営や管理を受託しています。
「原価低減」「品質向上」はもちろんのこと、何よりも「安全」に対して強いこだわりを持ち、取り組んでいます。顧客に代わって、入庫した商品の検品や保管から簡単な加工作業、ピッキングや配送、納品、アフターフォローまでを一貫して行っており、そうした体制を実現させるために、当社では人の育成に注力しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中は時給制／時給1,296円＋諸手当 残業代は時間に応じて別途支給、各種手当あり。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：2064時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：春日井市東野町9丁目7番地の1 勤務地最寄駅：JR中央線線／春日井駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■マイカー通勤が必須となります ※社員用の無料駐車場あり ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 330万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,900円～242,500円 固定残業手当/月：27,500円（固定残業時間17時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,400円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）／決算賞与あり ■モデル年収： ・355万円／入社1年目（月給250,400円＋各種手当 賞与含む） ・423万円／主任（月給303,140円＋各種手当 賞与含む） ・526万円／サブチーム長（月給345,340円＋各種手当 賞与含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限30,000円 家族手当：配偶者月2,000円、子一人につき月1,000円 住宅手当：月3,000円（世帯主に限る） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：60歳定年退職金制度（勤続4年以上） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ＜その他補足＞ ■家族手当：配偶者2,000円／子ども1人あたり1,000円（いずれも扶養内に限る） ■資格手当：0～50,000円（選任された場合に限る） ■役職手当：0～100,000円（役職が付いた場合） ■従業員専用駐車場あり ■制服貸与 ■健康診断 ■ストレスチェック実施 ■永年勤続表彰 ■優秀社員表彰 ■リフレッシュ費用補助（規定有） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数107日 ※毎月1回程度土日祝のうちいずれか出勤あり（有給取得も可） 特別休暇、年末年始休暇、GW、夏季休暇（自由2日）、有給休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ～第二新卒・未経験歓迎～ ■必須条件： ・第一種運転免許普通自動車 ・基本的なPC操作ができる方（Excel、Word） ■歓迎要件： ・日商簿記3級以上の保持者 ・経理アシスタントのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 名阪急配株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒486-0817 愛知県春日井市東野町9-7-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・一般貨物自動車運送事業 ・貨物利用運送事業 ・倉庫業 ・自動車修理業 ・食品等小売業 ・一般労働者派遣事業 ・古物商 ■事業の特徴：同社は「複雑な発注・出庫・納品などに追われ、営業活動に専念できない」「営業効率向上のために、物流業務の委託をしたい」等、顧客の悩みやニーズに応えており、物流に関わる問題を解決し、顧客が営業活動に専念する助けとなります。同社は大手食品商社、外食チェーン、大手物流会社等、さまざまなメーカー、ベンダーからセンター運営・管理を受託しており、配送、納品、アフターフォローまでを顧客に代わりサービス提供をしています。同社の物流サービスは、今までに培った技術・ノウハウを活かし、多種多様な商品の取扱い対応が可能です。 ■同社の強み： ・同社は、ISO9001で実施している「個別仕様書」「輸送手順書」「作業・輸送マニュアル」等の業務マニュアルにより、独自の標準化された業務手法を構築し、品質保証、顧客満足度の向上に努めています。また、様々な角度から運送形態をみなおし混載率のアップ、コース設定等、改善活動を推進しており、多品種少ロット、多頻度納入、ジャストインタイム納入に速やかに対応しています。 ・同社では独自の講習会、ALOHAセミナーを管理者や従業員に定期的に行い、OJTにより1人1人の能力事情に合わせて従業員育成、主体性の発揮、自己解決能力の向上、コミュニケーション能力の充実を目指しています。 ・物流技術として、庫内配荷ミスをなくすため、管理者は日常管理業務を徹底して行い、改善活動を通して汚破損、仕分ミスなどの流出不良ゼロを目指す他、創業以来培った技術やノウハウを活かし、正確、迅速、丁寧で顧客に信頼され、満足してもらえる物流サービスを提供していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.meihankyuhai.co.jp/ |
| 設立 | 年1973年4月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 14,283百万円 |
| 従業員数 | 1,802名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
経理/正社員
オールドレイク株式会社
経理/正社員【人材紹介】
大末テクノサービス株式会社 本社・大阪店
経理（数字などのデータ入力）#未経験OK#土日祝休#残業少なめ#リモートも可
株式会社スタッフサービス オフィス事業本部...
会計事務/テレワーク＆フレックス活用90%以上＊全国から応募OK＊月給30万～
sankyodo税理士法人かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
