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正社員
【職務概要】
PM(プロジェクトマネージャー）とペアとなり自社プロダクトの設計やプロジェクト推進サポートをお任せします。
【職務詳細】
■外部設計・要件定義
・顧客との要件ヒアリング
・プロダクト側で必要となるデータや仕様のマッピング
・お客様が必要とする資料の作成、要件の整理
■顧客コミュニケーション
・お客様（エンジニア含む）と直接やりとりし、技術的な要件や疑問点を解決
・新機能・改修内容などの説明資料の作成
■社内ドキュメント作成・共有
・上記で整理した要件を社内エンジニア向けにわかりやすくまとめる
・開発に必要な仕様書やドキュメントの整備
■進捗・課題管理（内部管理）
・社内エンジニアのタスク管理・スケジュール管理
・課題の抽出と優先度付け、解決に向けたフォローアップ
・外部コミュニケーションを踏まえた開発スコープやスケジュールの調整
■プロジェクトマネージャーとの連携
・顧客への進捗報告や対外的な折衝はプロジェクトマネージャーが担う想定
・上記の要件定義・内部管理面でのやり取りは本ポジションが中心となります
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10 PORTAL POINT HARAJUKU 606 東京メトロ副都心線「北参道」駅 徒歩4分 JR山手線「原宿」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～1100万円 月給制：月額410000円 賞与：有（評価および全社業績に応じて支給） 昇給：年2回（7月、10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 時短勤務制度（応相談）、通勤交通費支給（リモートが中心になっているため出社時実費支給）、副業可（許可制）、関連書籍の購入支援、フリーアドレス、ピアボーナス制度、ベビーシッター利用支援制度 ■勤務時間：フレックスタイム制 （フレキシブルタイム内で8時間勤務） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇 、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・基幹システム開発／運用経験が5年以上ある方 または、Webまたはモバイルアプリにおける開発／運用経験が5年以上ある方 ・開発の上流工程（要件定義・設計書・仕様書作成）の経験が3年以上ある方 【尚可】 ・店舗業務に対する理解、会計システム・決済システムに関する理解 ・BtoB領域でのシステム開発／運用経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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