正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
採用力向上に向けて新卒エンジニア採用をお任せできる方の募集を行っております。
【業務内容】
新卒エンジニア採用をエンジニア組織と協力しながら行っていただきます。
母集団形成からインターン設計、選考プロセスのデザインから内定承諾に向けたクロージングまで、採用業務を一気通貫で裁量を持ってお任せします。
■入社後お任せしたい業務
・母集団形成に向けた施策立案と実行
・インターン設計
・採用広報活動
・学生との面談 / 面接を通じた候補者体験の向上
・内定承諾獲得のためのオファー / クロージング
■将来的にお任せしたい業務
・入社後研修やオンボーディングの企画運営
・中途エンジニア採用
【チームについて】
採用チームは現在4名在籍しており、それぞれ
・新卒採用担当(ビジネス職)
・新卒 / 中途採用担当(エンジニア職)
・中途採用担当(ビジネス職)
・採用アシスタント
を担当しております。平均年齢29歳の比較的若いチームです。
【このポジションで得られるもの】
・採用数だけを追うのではなく、優秀層学生をターゲットとした採用の経験を積むことができます
・採用広報やイベント企画などクリエイティブな業務もお任せします
・将来的には人材育成など人事企画業務をお任せすることも想定しています
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都 |
交通 | - |
給与 | 年収 450万円~700万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・採用人事のご経験(新卒・中途いずれか。エンジニア採用のご経験は必須ではありません) ・新卒求人広告の法人営業のご経験 ・人材紹介企業での法人営業のご経験 ・WEBマーケターとしてのご経験 【歓迎要件】 ■IT企業での就業のご経験 ■エンジニア採用のご経験 ■採用広報のご経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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