正社員
掲載予定期間:2025/4/10(木)〜2025/7/9(水)
【東京】人事労務~◆東証プライム/年間休日126日/転勤無/創業80年超~
~人事労務業務経験者歓迎!東証プライム上場の安定した経営環境/基本土日祝休み/年間休日126日でワークライフバランスもGood~
■業務概要:
主に当社での人事労務業務をお任せいたします。創立100周年に向けて、当社を支えてくださる方からの募集をお待ちしています。
■業務内容詳細:
◇給与(賞与)計算
◇社会保険・労働保険手続き全般
◇年末調整(書類配付、回収、計算、給与支払報告書提出、法定調書作成)
♢雇用契約書管理
◇その他 各種証明書発行など 付随する業務
■今後のキャリアアップ例:
適性と状況によりますが、他のコーポレート部門への異動や挑戦ができるように考えています。
■魅力:
・女性活躍推進法に基づく「えるぼし」認定、DX認定事業者認定等、社員の一人一人が活き活き働くことができる職場環境の整備に努めています。
・他社にはない高い技術で応えることで社会の未来を照らす「光(Light)」。安全な工事、環境に優しい工事のあり方を常に追求し、社会にとって「正しい(Right)」を黙々と、実行する社会貢献を目指し、「困難を、当たり前に」自然災害からいのちと暮らしを守り続けています。
変更の範囲:当社業務全般
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:15 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区九段北4-2-35 勤務地最寄駅:JR線/市ヶ谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:当社の定める場所 |
交通 | <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):294,600円~365,600円 <月給> 294,600円~365,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(6、12月※一回平均支給150万円)※業績・効果により変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:扶養手当:配偶者1万円・子供5千円/人 寮社宅:単身寮有(福利厚生その他欄参照) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 福利厚生その他欄参照 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得の補助あり <その他補足> ■出産・育児支援制度 ■育児目的休暇制度 ■継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) ■継続雇用制度(勤務延長)(一部従業員利用可) ■現場手当 ■役職手当 ■生計手当 ■住宅融資 ■別居手当 ■財形 ■持株会 ■寮社宅(補足):負担額1万6千円※35歳まで入寮可 ■確定拠出年金(DC) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休暇、年末年始休暇、創業記念休日有 ※有給休暇:試用期間終了時10日付与、最大所持日数40日。年間付与日数10日~20日 ※休日出勤の可能性あり。原則、振替休日を取得していただきます。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・人事労務のご経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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