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正社員
掲載予定期間：2025/4/14(月)〜2025/7/13(日)
【経理】裁量◎将来は財務や経営企画にチャレンジ可能◆年休124日／残業20h程度／リモート可
◆残業20h程度・年休124日・土日祝休み・リモート可の働きやすさ◎
◆グループの連結決算などスキルアップできる土壌あり◎
■概要
グループ企業のうち、米国公認会計士（USCPA）、米国オンラインMBAといったグローバル資格取得講座をビジネスパーソンに提供するアビタス社の経理をお任せ致します。
１社の経理業務全般をもう１名のメンバーと一緒に推進いただきます。
【具体的には】
・主計業務（日次、月次、半期、年次決算業務）
・入金確認、支払い処理
・固定資産管理
・原価計算
・売上管理、システム入力（ほぼ自動）、経費集計
・グループ間取引
※連結計算書類の作成・監査対応など、チャレンジできる事は多数ありますので、興味や経験してみたい業務があれば、面接時にご相談ください。
子会社のうち１社の経理担当として、現金の管理、支払い等の対応から月次・年次決算などの主計業務のみならず経営会議資料や財務分析まで全般的に行っていただき、完全に１社の経理業務をお任せします。
将来的には他のグループ会社の担当や連結会計、ホールディングスの運営に関わる業務に携わることが可能！
■部門構成
CFO（男性40代）、以下5名（男性2名、女性3名、アルバイト社員含む）
*20代～30代のメンバーが中心の組織です。
■働きやすさ
・年間休日：124日
・土日祝休み
・残業20h程度
・リモート可能 ※入社後3ヶ月はフル出社いただく想定です。
【人材マネジメントポリシーについて】
パスメイクグループは、「教育業界における次世代リーダーを生み出す」という独自の人材マネジメントポリシーを掲げており、次世代の教育業界を牽引し、社会課題の解決を担っていく人材を求めています。この人材マネジメントポリシーに基づき、パスメイクグループが社員に約束することは以下の3つです。
（1）挑戦の機会（チャレンジを伴うミッションの設定を通して、成長を支援します）
（2）Reward for Performance（成果に対して、報酬のみではなく、次なる成長機会の提供をします）
（3）生産的かつ柔軟なワークスタイル（各自の業務やライフスタイルに合わせた働き方により生産的な働き方を支援します）
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木2-1-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 473万円～575万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,000円～376,500円 ＜月給＞ 253,000円～376,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験、能力に応じて決定いたします ※上記年収は残業20時間想定 ■賞与：年2回（12・7月） ■昇給：年1回（8月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費精算 社会保険：補足事項なし 退職金制度：入社5年目以降に適用 ＜定年＞ 65歳 再雇用制度有（70歳まで） ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・必要に応じて外部研修の受講も可能 ・グループ各社のサービス特別割引適用あり ・資格取得支援制度あり ＜その他補足＞ ・グループ講座受講制度 ・AWARD（社員表彰制度） ・慶弔見舞金制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・リモートワーク制度あり ・PC、社用携帯貸与 ・オフィスグリコ ・副業可（事前申請制） ・業績評価（賞与反映） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 土日休み相談可、年末年始休暇、年次有給休暇（入社日に3日、以降法定通り）、特別公休（定休日と祝日が重複した際に追加で休暇付与）、慶弔休暇、永年勤続特別休暇、生理休暇、産前産後休業、育児・介護休業 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・経理業務経験 ・業務におけるExcelの使用経験 ・日商簿記2級以上、もしくは同等の知識 ■歓迎条件 ・日商簿記1級、公認会計士試験若しくは税理士試験の勉強経験有り |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | パスメイクホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： パスメイクホールディングスは、グループ会社のアビタスおよびTCJグローバルの管理部門（人事総務、経理財務、ITシステム等）及び経営支援を担う会社です。”学びと学びの活用を生涯にわたり支援することで、キャリアオーナーシップを持った人生づくりに貢献する”をMissionに掲げ、グループ全社の支援を行っています。 ■グループ会社： ～株式会社アビタス～ グローバル人材教育事業を展開しており、米国公認会計士（USCPA）や公認内部監査人（CIA）等の国際資格講座、米国MBAをはじめとする学位と終了証のプログラムを提供しております。米国公認会計士（USCPA）・公認内部監査人（CIA）取得講座は、マーケットリーダーとして業界をけん引する事業で、国内における合格者占有率もNo.1です。個人のお客様のほか、大手監査法人（Big4）、三菱UFJグループ、SMBCグループ、みずほグループ、三菱商事、三井物産、住友商事等の大手企業や活躍しているビジネスパーソンを対象にサービスを展開しています。 ～株式会社TCJグローバル～ 35年以上の歴史のある総合日本語教育機関です。国内TOP10規模の留学生向けの日本語講座、国内最大規模の在日外国人向けの日本語講座、業界をリードする日本語教師養成講座などを運営しています。また、直近では海外展開も加速しており、グローバルな視点から日本語教育事業の拡大に取り組んでいます。日本における外国人材の増加により、日本語教育業界は非常に注目されている業界です。2024年夏にはオフィスの拠点を拡大するなど大きな成長をしてます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.pathmake.co.jp/ |
| 設立 | 年2019年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 25名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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