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【住友商事マシネックス株式会社】【東京】新規事業開発・投資推進担当◆住友商事グループ/リモート/賞与実績7ヶ月【転職支援サービス求人】(正社員)

住友商事マシネックス株式会社 求人更新日:2025年4月19日 求人ID:37909904
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/4/14(月)〜2025/7/13(日)


【東京】新規事業開発・投資推進担当◆住友商事グループ/リモート/賞与実績7ヶ月


~【リモートワーク可】住友商事グループの機械専門商社で新規事業開発・投資推進担当を募集/賞与実績7ヶ月/働き方◎/1962年創業の安定企業でキャリアアップ~

■業務内容:
投資管理チームの管理職として、社内関係部署と連携し下記業務をご担当いただきます。
(1)新規事業開発、事業投資等の案件審査を通じた、案件の推進サポートとマネジメントの意思決定に資する意見具申
(2)既存事業のバリューアップに向けたPDCAサイクルの着実な実行に向けた投資管理業務の支援・指導、施策の検討

■具体的な業務内容:
・営業部からの個別案件に係る相談、推進サポート
・社内仰裁手続きに際しての、マネジメントへの意見具申
・投資関連の社内制度(規程、ルール、システム)等の整備
・営業組織のノウハウ・知見向上に向けた施策の検討、実行
・若手チーム員の育成、指導

■配属先情報:
リスクマネジメント部 投資管理チーム:7名

■募集背景:
リスクマネジメント部では、当社のビジネスが一層多様化・複雑化し、スタートアップとの共創や事業投資案件にも積極的に取り組む中、本部内各専門部署との連携を図り、営業組織の案件推進サポートを行っています。
各営業本部が進める個別事業戦略に並走し、単なる与信・取引審査に留まらず、ビジネスモデルやスキームの検討から、リスク分析・評価、実行支援、モニタリング等、幅広い業務を担当しています。
今回は部門強化のための募集です。

■事業内容:
機械・電機・情報通信・建築設備分野を中心とした産業分野へのビジネスソリューションの提案【主な事業】■鉄鋼非鉄プラント/製造/ ICTインフラソリューション、メカトロニクス、設備システム、都市インフラ事業を複合したソリューション提案

■今後の事業展開:
これまでの産業インフラ基盤の構築に加えて、環境設備・再生可能エネルギー・5Gなどの新分野でのビジネス拡大に取り組んでいます。社会産業インフラ分野向けにIoTの提案を行い、時代に合わせて変化させています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:15~17:30
時間外労働有無:無
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区一ツ橋1-2-2 住友商事竹橋ビル10・11F
勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし
役割、事業領域等の変更に伴い転勤の可能性があります。
※頻頻ではありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
800万円~1,012万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):395,000円~505,000円
その他固定手当/月:41,000円

<月給>
436,000円~546,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年収は経験及び規程により職務・職責に応じて当社規定により決定します。
■固定手当:地域手当16,000円(東京本社勤務者のみ)、ライフプラン手当25,000円
■昇給:年1回
■賞与:年2回 ※2024年度実績7ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:当社規程に準じる
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:企業年金基金あり
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
内定者通信教育、新入社員集合研修、指導員制度、プラットホーム研修、自己研鑽研修、OJTリーダー制度、階層別研修、語学研修、海外トレーニー制度、自己啓発援助、公的資格取得奨励

<その他補足>
■地域手当(東京のみ)
■確定給付・確定拠出企業年金
■慶弔見舞金
■財形貯蓄
■契約保養所(東急ハーヴェストクラブ)
■ベネフィットステーション
■在宅勤務(全従業員利用可)
■服装自由(全従業員利用可)
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

年末年始休暇(6日)、年次有給休暇、傷病特別休暇(最大50日)、リフレッシュ休暇、介護休暇、育児休暇
※有休取得奨励(有休70%取得推奨、ストック制度最大50日)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須:
・成長戦略実現に向けた新規事業開発、事業投資案件の検討・実行に携わった経験
・当社のSMX2030ビジョン/経営戦略に共感いただける方
※投資銀行やコンサルティングファーム等でのM&AやPMI、事業再編経験の方もぜひご応募ください

■歓迎:
・事業会社における成長戦略実現のためのM&A(資本提携やジョイント・ベンチャーを含む)等の経験
・総合商社でのM&AやPMI、事業再編のご経験
・商取引審査(クレジットリスクや商務条件レビュー)や物流管理(含む貿易実務)の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 住友商事マシネックス株式会社
所在地 〒100-0003
東京都千代田区一ツ橋1-2-2
住友商事竹橋ビル10・11F
事業内容 ■事業内容
鉄鋼・非鉄金属製造プラント/工作機械/食品・医薬品製造装置/半導体・液晶製造装置/各種検査装置/産業用ロボット/物流システム/建築設備機器/環境保護用設備機器等の国内販売と貿易
代表者 -
URL http://www.smx.co.jp/
設立 年1962年2月
資本金 5,300百万円
売上 10,096百万円
従業員数 471名
平均年齢 -
主要取引先 -
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