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正社員
【職務概要】
海外子会社の管理をお任せします！
【職務詳細】
■海外事業部／海外子会社の管理
・report to 海外事業本部長
・海外子会社(9社)との折衝窓口としての業務
・子会社から上がってくる、月次の営業報告書の内容確認
・子会社の業績動向の把握
・レポートを海外事業本部長に報告
・海外子会社からの申請の取りまとめ
【ミッション】
海外子会社の業績管理
【企業概要】
・アジア各国での製造販売ライセンスを有し、海外関係会社9社にて展開。
急成長するアジア諸国での製造・販売権を強みとし、
これからさらなるシェアの拡大に注力。
・『質のよい眠りはマットレスが作る』という考えの下、
伝統の手法と最先端の技術を融合しながら研究開発を重ねている。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区芝4-1-23 三田NNビル24階 都営三田線「三田」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：650万～800万円 月給制：月額361000円 賞与：年2回（6.67ヵ月分／年） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 時短制度（一部従業員利用可）／出産・育児支援制度（全従業員利用可）／家族手当／保養所／持株会制度／年間表彰／永年勤続表彰 ■勤務時間：09：00～18：00（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【休日】120日 （内訳）日曜 祝日、その他（土日／水日の交代制の週休2日制）【有給休暇】有（10日～） （年間平均有給取得日数：10日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・海外子会社事業管理経験 ・日常英会話以上ビジネスレベル ・会計及び財務の知識 （PL、BSが分かる程度の方。 数字を作る財務会計ではなく、 上がってくる数字をチェックして経営者向けにまとめる管理会計。） ・英語力（日常会話のできる方） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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