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正社員
掲載予定期間：2025/4/17(木)〜2025/7/16(水)
【渋谷／未経験歓迎】営業アシスタント・広報担当◇平均年齢31歳の急成長中ベンチャー／活気あふれる社風
～オフィス仲介業界第４位／拡大中サービスの広報活動・営業アシスタント業務をお任せ／2004年の創業以来黒字／育休後復帰率100％～
■業務概要：
当社サービス「HATARABA居抜き」チームにてアシスタント業務、サービス認知拡大のための広報業務をお任せします。
■具体的には：
◇アシスタント業務
営業アシスタント業務
・居抜きの資料作成
・物件確認業務＆更新作業
・HATARABA居抜きの更新やコメント入力
・内見対応
・居抜き退去の会社にリスクや手順の説明
・物件撮影
・退去アポ
・居抜き物件化、登録
・他部署の営業に居抜き確認
◇広報業務
・SNS発信（X等で空き物件の発信など）
・イベント参加（経営者交流会や同業との交流会など）
■当社の社風・環境について
従業員アンケートにて、働く環境や人間関係などの満足度を調査しました。
以下が評価の高い5項目です。
第1位：経営への信頼（4.32点／5点）
第2位：良好な人間関係（4.17点／5点）
第3位：上司との関係（4.14点／5点）
第4位：IT設備の充実（4.11点／5点）
第5位：やりがい（4.06点／5点）
■当社・当ポジションのやりがい
＜未経験の方も裁量を持って働ける！＞
「HATARABA居抜き」は現在規模拡大中のサービスです。
ベースはお伝えしていきますが、業務内容や手法がマニュアル化されているわけではないため、ご自身で業務改善しながら進めていただくことが可能です。
より良い企画を立て、実行することも可能です。
裁量が大きな環境で、自分なりのやり方を作りながら業務を進めていきたい方からのご応募お待ちしております。
■当社について：
ビジョンは「Game changer & No.1」！法人向けのオフィス移転プロジェクトのコンサルティング事業を展開。企業の経営層や管理部長に対して、不動産のプロとしてオフィスを提案しています。業界シェアNo1を目指し、事業拡大中！
2004年の創業以来成長を続け、現在ではオフィス仲介業界第4位に。年に1度の総会や新年会を通して、社員全員が同じ方向に向かって走り続けています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇・給与に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-8-12 渋谷第一生命ビルディング5F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 398万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,003円 固定残業手当/月：73,997円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 295,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、能力を考慮の上決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（6月・12月） ■その他： 宅建合格お祝い金、結婚お祝い金、社員紹介お祝い金、出産お祝い金、奨学金一部サポート制度、一時金貸出制度 など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額 30,000円まで 社会保険：社会保険完備です。 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ オフィスコンサルティング業界の研修の他、 基礎/実務/知識/事務など約76項目の研修を用意しています。 ＜その他補足＞ 他にも複数ございますが、特徴的な制度を一部ご紹介！ ・ThankYourPartner制度 普段支えてくれている人への感謝をテーマに、ご家族や大事の人の記念日等、プライベートの充実を目的に特別休暇が付与されます。 ・奨学金一部サポート制度 奨学金を返済している従業員の経済的、心理的な負担を緩和して社員が安心して働ける環境を整備し、20代に自己投資の機会を増やして今後のキャリア形成に繋げられるよう毎月の支払い分の半額を会社が負担します。 ※いづれも入社1年経過後の正社員・契約社員対象 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数114日 週休2日制（土日祝休み、月に一度土曜出社日有り） ・GW、年末年始休暇 ・夏期休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇（産前産後、育児休暇等） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞ ■歓迎： ・適切な理解、伝達ができるコミュニケーション能力がある方 ・物事を体系的に捉え、筋道を立てることができる思考力がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社HATARABA |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-8-12 渋谷第一生命ビルディング5F |
| 事業内容 | ■企業概要：2004年、社員が生き生きと働く企業を作ろうという社長の思いによって、オフィス仲介会社として、設立されました。 「人は財なり」の考えのもと、会社は第一に社員の為にあると考えて創業されました。全社員が仕事を通じて人間性と能力を高め、物心ともに幸福になることが最大の目的であり、常に社会に質の高い価値を提供し続けることが存在意義と考えています。 創業者や株主の利益ばかりを追求する会社ではなく、成果を出した社員が報われる、社員の夢を実現できる会社でありたいと考えております。 私たちHATARABAが掲げるビジョンは「Game changer & No.1」自ら業界にイノベーションを起こし、オフィスコンサルティング業界のリーディングカンパニーになるという強い想いを込め、創業14年目となる2018年に策定しました。私たちの使命は、お客様に最高の移転体験を提供することです。 ■事業内容 ①オフィスコンサルティング事業 企業にとって「オフィス」は経営戦略上、もっとも重要な要素の一つです。私たちは、「オフィス」が企業に与えるポジティブな影響とコストのバランスを考慮し、お客様の利益と未来を第一に考えることをスタンスとしています。オフィスマーケットを熟知したプロフェッショナルたちが豊富なノウハウと情熱をもってお客様のオフィス移転を成功に導きます。 ②リーシングマネジメント事業 ビルオーナー様のためのテナント誘致活動や管理業務です。不動産を持つ全てのオーナーにとって、ビルの稼働率は重要です。当社独自のデータベースにより、近隣のマーケットや競合する物件の情報を分析し、戦略をオーナーと一緒に練った上で、早期のオフィス満室稼働を目指します。 ③ワークプレイスコンサルティング事業 お客様に現在のオフィスの課題点を、データとヒアリング、現地調査などに基づいて明らかにし、生産性をより高めるオフィスを提案する業務です。 企業価値の核となる知識資産の増大に不可欠な「オフィス環境づくり」をサポートします。 |
| 代表者 | 森村 泰明 |
| URL | http://www.obg.co.jp/ |
| 設立 | 年2004年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 90名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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