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正社員
掲載予定期間:2025/4/17(木)〜2025/7/16(水)
【埼玉】セールスエンジニア(自動車・電機)/スマートファクトリーの実現◇プライム上場G◇年休120日
【5年で約2倍増収の萩原電気HD(プライム上場)のグループ会社】
■MISSION:
日本の製造業のスマートファクトリーの実現に向け、セールスエンジアとして自動組み立て装置・ロボットや検査装置等のキーマシンの受注活動を担います。
自動車のハイブリッド・EV 化や、工場の人手不足解消の切り札と考えられるスマートファクトリーの時流にあって、培ってきた機械、制御、画像処理、電気のコア技術を用いた自動化装置のビジネスチャンスが広がっており、採用を強化してます。
■仕事内容:
自動車、電機、精密機械等の大手メーカーを対象に営業活動を行います。
【営業活動のプロセス】
▽受注前
(1)顧客からの引き合い対応
既存顧客の他、既存顧客から紹介される別部署・別工場、萩原電気HDグループ各社からの引き合いに対応し、ニーズの発掘。
(2)顧客ニーズの詳細ヒアリング
大まかなニーズ、課題、予算等をヒアリングした後、構想設計を担当する機械設計者とともに、自動装置のニーズを持つ顧客のエンジニア、オペレーターにヒアリング。
(3)オーダーメイド装置構想、仕様書の提案
機械設計者の構想設計に基づき、顧客に提案を行います。
・見積書の作成と契約業務
▽受注後
・オーダーメイドの装置の設計、製作の進捗、スケジュール確認
・納品、設置、試運転の立ち合い
・セレモニーへの参加
<担当する自動装置例>
・リチウムイオン電池関連(画像処理技術を用いた製造工程のキーマシンなど)
・車載関連(ステレオカメラモジュールの検査・製造装置など)
・半導体関連(フレキシブルフィルム接合装置など)
・医療関連(医療関連パネル装置など)
・ロボットシステム(生産ラインのロボットアームなど)
※受注金額は 2,000 万円~1 億円/台
■配属部門:
・部長の他、セールスエンジア 4 名
・入社後、数カ月間は先輩社員と同行し、セールスエンジニアの業務理解を深めます。
・機械設計の他、エンジニアと密に連携して仕事を進める中で、自社の装置開発の強みが顧客にどのような利益をもたらすか、ケーススタディから学びます。(技術部は機械設計、制御設計を中心に30 名が在籍。「世界に 1 台のオーダーメイドマシン」を実現するためセールスエンジニアとのチームワークを大切にしてます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(精密・計測・医療機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県入間市狭山ケ原326番地 勤務地最寄駅:西武池袋線線/入間市駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 458万円~645万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~380,000円 固定残業手当/月:50,000円~65,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~445,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上限の予定年収は、固定残業20時間58,000円/月分加算しています。 経験・能力により優遇します。 ■昇給:年 1 回(7 月) ■賞与:年 2 回(6 月、12 月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 寮社宅:借上社宅制度 社会保険:補足事項なし 退職金制度:中小企業退職金共済制度 <定年> 60歳 再雇用制度有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT 集合研修 など <その他補足> ■健康保険組合保養所 ■マイカー通勤可(駐車場代1,000円/月) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季・年末年始 産前産後休暇、育児休暇、育児支援時短勤務、介護休暇、慶弔休暇 ※祝日は年に数回出勤日有 ※働き方:出張頻度(月10日、泊りが月1回程度)・休日の呼び出し(ほぼ無し) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記いずれかに該当する方 (1)何らかの機械、機器、装置の営業経験者 (2)製造業での生産技術経験を持つ営業希望者(高専・大学・大学院の工学、理工学系出身者) ■あると歓迎: ・機械、または電気電子系のバックグランド ・機械設計、または制御設計の知見、経験 ・提案、ソリューション型の営業経験 ・受注生産型の営業経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 萩原エンジニアリング株式会社 |
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所在地 | 〒358-0032 埼玉県入間市狭山ケ原326 |
事業内容 | ■事業内容: センサーデバイス・高機能デバイス関連装置、エネルギー・照明関連装置他、FPD関連装置、その他各種製造装置の開発・製造・販売。 ■ビジョン: 「創造し成長する」をモットーに高信頼性実装技術とカスタム化生産技術をコア技術として、お客様の生産性と満足度の向上に注力した製造装置づくりをしております。 |
代表者 | - |
URL | https://heg.hagiwara.co.jp/ |
設立 | 年1990年4月 |
資本金 | 484百万円 |
売上 | 1,335百万円 |
従業員数 | 77名 |
平均年齢 | 51歳 |
主要取引先 | - |
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