【株式会社日立システムズ】【東京（品川・新宿）千葉】インフラエンジニア◆上流／生保・損保のお客様中心◆日立G◆リモート可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/4/17(木)〜2025/7/16(水)


【東京（品川・新宿）千葉】インフラエンジニア◆上流／生保・損保のお客様中心◆日立G◆リモート可


～平均勤続21年以上（離職率1.4％）／有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～

■業務内容：
配属となる組織は、業界大手の保険会社（持ち株会社）をお客様とし、インフラ・端末の設計・構築から保守・運用まで一貫としたサービスを展開しております。現在、特定のお客様の案件を中心に行っているものの、他お客様からの引き合いも増えており、ビジネスチャンスが拡がっております。あなたには、設計・構築を束ねる立場として、協力会社の方も巻き込みながら業務を進めて頂くことを期待しております。

■具体的には：
・インフラ基盤（NW・サーバ・クラウド・端末など）の設計・構築
・開発チームの管理/運営
・新規案件の提案取りまとめ
・顧客業務の改善提案
・お客様運用支援
設計・構築を自ら行うこともありますが、協力会社、自社の別組織も設計・構築も行います。そのため、あなたにはアカウントマネジメントとして、上流工程の業務を中心に担っていただきます。

■働き方について：
在宅勤務：担当するプロジェクトによって、頻度は異なります。
残業時間：月平均20時間程度（繁忙期：40時間程度）

■仕事の魅力：
営業活動からサービスの開発、提案、構築、運用までの全ての工程を担当できます。お客様視点に立った活動を通して、業務仕様をお客様と一緒に検討・リードすることで、お客様からの信頼も獲得でき、非常にやりがいを感じることができる環境です。

■この仕事の厳しさ：
主に金融系のお客様に対する仕事でありお客様システムのインフラを担う業務であるためリリース作業やシステム変更作業において制約があります。フロントとしてお客様と直接やりとりをする機会が多く、お客様のご要望を的確に汲み取り各所との調整などコミュニケーションが重要となります。

■上司から一言：
インフラを中心とした色々な規模の仕事に携わることができ、提案からリリースまで一連の業務を経験できます。一緒に新しい事にチャレンジし、共に成長する喜びを分かち合いましょう。

■働く環境：


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】