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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社キッズコーポレーション】【栃木:リモート】提案営業 ※フレックスタイム制あり(正社員)

株式会社キッズコーポレーション 求人ID:37953813
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
病院内・企業内保育園(病院や企業に勤務する方のお子様をお預かりする保育施設)を受託運営する事業部での法人営業ポジションです。

【職務詳細】
■誰に:病院内・企業内保育園(病院や企業に勤務する方のお子様をお預かりする保育施設)
■何を:保育園の運営継続(契約更新)・満足度向上・運営に関する情報提供や課題解決の提案
■手法:既存メインの下記業務

【具体的には】
◇クライアントへの園や法令に関する情報提供や、要望への対応
◇園の運営状況の確認・解決策の実行
◇契約更新のご提案や入札に向けた準備・交渉など

エリアパートナー(保育経験があるSV)と2名体制で各案件をご担当いただく体制です。日常的な保育園の運営サポートはSVが担当しておりますので、SVから各園の状況の共有を受けながらクライアントとの定例会議や更新に向けた交渉に挑みます。
随時SVと連携し、必要に応じて保育園運営のサポートもおこないながら、クライアント満足度の向上につなげましょう!

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 栃木県宇都宮市中河原町3-19 宇都宮セントラルビル8階
各線「宇都宮」駅徒歩15分
※車通勤可
勤務地変更の範囲:会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)
交通 -
給与 年収 350万円~500万円
待遇・福利厚生 ■年収:350万~500万円
 年棒制:月額291700円
 賞与:‐
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
通勤交通費支給、出張費用全額会社負担、時間外手当、社内コミュニケーション補助(新入社員歓迎、部内懇親会、部署間懇親会など)、ヘルプ手当、退職金制度あり、スマホ・PC貸与、ディスプレイ寄贈、在宅勤務OK など

■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム11時00分~16時00分/フレキシブルタイム7時00分~11時00分、16時00分~20時00分)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)祝日、有給休暇(入社時3日+3ヶ月経過時7日付与)、夏季休暇に9連休を推奨(土日+有給休暇5日間)、年末年始休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休(取得実績あり)、介護休暇、慶弔休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・既存顧客向けの法人営業経験(2年以上)
・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
・エリア内での出張や訪問が可能な方(宿泊を伴う出張は月1~2回程度の想定です)

★医療、保育、教育、人材業界のうちいずれかでの法人営業のご経験がおありの方、大歓迎です!
★園訪問で実態を見るだけでなく、月次・年次の収支(PL)分析からの状況把握が必要となる他、職員配置や補助金関連の業界知識、複雑な契約内容の把握・交渉など、営業スキルのみでなく業界知識や経営知識が必要となるポジションです。チームでも協力をしながら必要な情報を学び続け、発揮できる方、大歓迎です!


39歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
イーキャリアFAおよび人材紹介会社への登録と求人への応募が完了します。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社キッズコーポレーション
所在地 〒105-0003
東京都港区西新橋2-8-6
住友不動産日比谷ビル10F
事業内容 ■事業内容:
(1)病院内保育園の運営受託
(2)企業内保育園の運営受託
(3)認可保育園・小規模認可保育園の運営
(4)商業施設内保育の運営受託
(5)海外事業

■「子どもの教育を通して 未来を育み 社会に貢献する」をミッションとし、全国に280以上の保育施設を運営
私たちは、[KIDS FIRST~何より子どもが最優先~]を保育理念の中心に置き、子どもの興味・関心を大切にし、自発的に「やりたい」と思うことを大切にする「子ども主体の保育」を理想としています。
創業より30年以上一貫した価値観をもち、保育園運営数55施設(2014)→291施設(2024)、従業員数487名(2014)→3,038名(2024)と拡大を続けています。
代表者 釜野 晋史
URL http://www.kids-21.co.jp/
設立 年1995年5月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 2,988名
平均年齢 36.4歳
主要取引先 -
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