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正社員
契約社員
家庭に眠るブランド品や貴金属を
お持ちいただき、査定・買取を行う仕事です。
お客様が使わなくなった物や
手放しを検討しているものを中心に扱うため、
成果に結びつきやすいのが魅力。
リユース業界をリードする成長企業で
総合的なビジネススキルを養っていただけます。
≪ 実際の業務内容 ≫
■ブランド品の査定・買取
■お客様への内容説明
■イベント企画・運営
■その他営業関連業務 など
≪ 買取営業の大まかな流れ ≫
━━━━━━━━━━━━━━━
イベント会場などに来場されたお客様へ対応
↓
お客様のブランド品や貴金属などを査定・説明
↓
その場で買取が成立したら、必要書類の締結
↓
書類・データを本部へ提出して業務完了
≪ 稼げる制度多数 ≫
・インセンティブは粗利の10〜20%を還元
・年収1000万円以上の実績者多数
・報奨金や表彰会で高級品・高級車プレゼントも
・自社オークション内製化で統一など、利益構造も最適化
【営業スタイル】
イベントブースを設置しての集客が中心です。
飛び込み営業やテレアポは一切行いません。
【扱う商材】
■ブランド品
■貴金属
■ホビー用品
■その他古物 など
【チョー特別な表彰会】
定期的に成果を表彰する表彰会を行っています！
エコライフの表彰会、一般的な会社のものとは
かなり違うんです…！
ここでは、その特別さを感じるエピソードを
いくつかご紹介いたします♪
◆成績優秀者に
└ブランド時計をプレゼント！？
◆インセンティブとは別に
└報奨金を100万円！？
◆あるメンバーは
└表彰会で高級車をゲット！？
印象的なエピソードはまだまだあります！
気になる方はぜひ、面接でお尋ねくださいね♪
【ストレスフリーに働く】
エコライフは「働きやすさ」に本気です！
◆ 収入だけじゃなく、人間関係・環境にもこだわり
◆ 同世代が多く、社員同士の仲が良い♪
◆ 競い合い＆支え合いで成長できる社風
◆ フラットに意見が言える安心の雰囲気
◆ 休み方を自分で選べる制度あり◎
◆ リラックスできる福利厚生も充実！
自分らしい働き方を実現しながら、楽しく長く続けられる環境が整っています♪
【1日の仕事の流れ】
買取営業の1日
10:00 出社・イベント準備
11:00 実際に査定・買取を開始
12:00 昼食・休憩
13:00 午後の業務開始
15:00 査定・買取を実施
19:00 撤去作業・退社
【身につくスキル・キャリアパス】
■営業スキル
■査定スキル
■ビジネス的視座
■コミュニケーションスキル など
【入社後の成長サポート】
＼＼未経験メンバー活躍中！／／
現在このポジションで活躍する
先輩社員は80名ほど。
そのほとんどが未経験入社と、
ゼロからスキルを形成できる環境が魅力です！
丁寧な研修＆サポートで、
早期から成果を出し始めることができますよ♪
ポイント1最高効率で、想像以上の高収入へ。 「自由に稼ぐ」を体現する 社員想いの成長企業★
どうせ働くなら、
自分のペースでがっつり稼ぎたい。
イベント運営×リユース事業で
急成長を遂げるエコライフでなら、
そんな想いも叶えることができます♪
もちろん、テレアポや飛び込みはナシ。
想像もできないほどの働きやすさと高収入で、
未経験から新しいキャリアを築きましょう！
【★】充実研修で確実スキルアップ
入社後2週間は研修期間として
商材知識・査定の仕方・営業スキルなどを
座学・実戦形式でお伝え！
現役営業パーソンが丁寧に研修を行うので、
安心スタート＆早期活躍を実現できます。
【★】社員への還元を最大化
自社でオークションを内製化したり、
独自のインセンティブ基準を作ったり…。
働く社員の幸せを追求するために、
「稼げる企業体制」を徹底して追及しています★
【★】自分らしく成長する
給与形態や働き方にも複数の選択肢があり、
自分の収入や価値が最大になるように
働き方を選べるのが魅力！
最高効率で、信じられないほどの
高収入を実現できる環境です♪
ポイント2活躍できる環境作りの徹底
未経験でも安心して始められる！
エコライフのポイント
◆マンツーマン研修で丁寧にサポート
◆自分のペースでじっくり学べる環境
◆業界が初めてでも大丈夫
◆未経験スタートの先輩が多数活躍中！
一人ひとりに寄り添った研修で、
あなたの「はじめて」を全力応援！
エコライフで、新しいチャレンジを始めませんか？
ポイント3先輩社員の声もcheck！
■Oさん（入社1年目）
全くの未経験から入社したので、
求人通りの収入を実現できるか不安でした。
しかし、入社1年足らずで年収1000万円目前に！
「稼ぎたい！」という方には最高の環境だと思います♪
■Kさん（入社2年目）
仕事を始めるにあたっての不安や心配は、
丁寧な研修ですべて解決してくれます。
安心して働けるから、自身のキャリアに
集中できるのがエコライフのいいところですね！
■Mさん（入社3年目）
前職も同業種で働いていましたが、
転職してからエコライフの働きやすさに驚いています！
収入も生活リズムも安定するので、
日々を楽しめるようになったと思います。
ポイント4取材担当者より
「もっと自由に働きたい」「しっかり稼ぎたい」そんな想いを叶える場所が、株式会社エコライフです。同社では、なんと社員の約6割が年収1000万円以上。しかも、そのほとんどが営業未経験からのスタート。現役トップセールスの先輩たちが研修講師を務め、即戦力として活躍できるノウハウをすべて言語化・マニュアル化しています。だからこそ、誰でも自信を持って現場デビューできるんです。さらに、現場に出てからもチーム制でのサポート体制があり、「分からない」「不安」はすぐに解消。実際に、入社1年目で年収1000万円を超える先輩社員もいるのだとか！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員、契約社員 |
| 勤務時間 | 10:00-19:00（実働7時間／毎時10分休憩／休憩60分） 【残業について】 基本的に残業は発生しません。 自分の時間を大切にしたい方にも マッチする職場環境です。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | 【東京本社】 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3-22-12 ヴィラロッソカバーロ2階 ■その他勤務地 ・都内23区、神奈川、埼玉、千葉のプロジェクト先やご希望の全国 ※転居を伴う転勤はありません |
| 交通 | 【東京本社】 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3-22-12 ヴィラロッソカバーロ2階 ■その他勤務地 ・都内23区、神奈川、埼玉、千葉のプロジェクト先やご希望の全国 ※転居を伴う転勤はありません。 |
| 給与 | 【月給】 ・30万円～＋各種手当＋毎月のインセンティブ賞与 ※経験・スキルに応じて決定いたします。 ・試用期間(3ヶ月) ※試用期間中は契約社員となります。 ※その他に条件の変動はございません。 ≪ インセンティブについて ≫ 粗利の10-20％をインセンティブとして還元しています。 現在活躍中のメンバーの多くが 月100～200万円以上のインセンティブを獲得しています。 ≪ 入社時の想定年収 ≫ ①年収1000万円 └月収80万円～／社員の平均的な年収例 ②年収700万円 └月収55万円～／入社半年目の平均的な年収例 【実際の給与例】 ≪ 社員の年収例 ≫ ①年収5000万円 └月収400万円～／41歳／未経験中途入社 ②年収3500万円 └月収290万円～／27歳／未経験中途入社 ③年収1500万円 └月収120万円～／23歳／未経験中途入社 【賞与について】 年12回支給 └毎月インセンティブ賞与が発生いたします。 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■健康診断 ■社内研修制度 ■インセンティブ制度 ■定期表彰会 ■社内無料自動販売機 ■お弁当配布制度 ■酸素BOX・マッサージチェアあり ■交通費支給(月5万円まで) ■社宅制度あり ■社員旅行 など |
| 休日・休暇 | ＼＼年間休日125日以上！／／ ■完全週休2日制（土・日） ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ＼5日以上の連続休暇も問題なく取得可能です！！／ |
募集背景
リユース事業を中心に加速的な成長を
実現する株式会社エコライフ。
事業拡大のため、新しい仲間を
採用する運びと相成りました。
| 応募資格 | 学歴・職歴は一切不問です。 転職理由も、どんなものでも大丈夫。 「もっと収入を上げたい！」 「手に職をつけたい！」 「自分の時間がしっかりほしい！」など あなたの想いを実現できる環境です！ ≪ マッチするマインド ≫ ★高収入を実現したい！ ★人と関わることが好きだ！ ★自分のペースで働きたい！ ★丁寧な研修で成長したい！ ★ハイペースでステップアップしたい！ 【歓迎する経験・スキル】 経験やスキルは一切不要です！！ とにかくあなたの”なりたい”を教えてください！！ 【この仕事に向いている人】 ◎「もっと稼ぎたい」という意欲がある方 収入UPを目指せる制度が整っているため、成果に応じて高収入を狙いたい方にぴったりです。働き方や給与体系も選べるので、自分らしく働きながら最大限の成果を出したい方に向いています。 ◎成長意欲が高い方 「もっと成長したい」「スキルを身につけたい」という前向きな気持ちがあれば、未経験でも大歓迎。充実した研修や先輩のサポートで、早期に成果を上げることが可能です。 【この仕事に向いていない人】 △受け身でサポートを待つだけの方 サポート体制は整っていますが、「教えてもらえるのを待つ」だけでは理想のキャリアは築けません。自ら行動し、挑戦していく姿勢が求められます。 △安定志向で変化を避けたい方 柔軟な働き方やイベント対応など、日々変化のある業務内容です。ルーティンワークを希望する方や変化を好まない方にはミスマッチかもしれません。 |
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