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【株式会社Stars】【北関東エリア/前橋】エリアマネージャー<未経験歓迎>意欲がある方歓迎◆障がい者グループホーム【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社Stars 求人更新日:2025年4月28日 求人ID:37982525
求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2025/4/28(月)〜2025/7/27(日)


【北関東エリア/前橋】エリアマネージャー<未経験歓迎>意欲がある方歓迎◆障がい者グループホーム


~やる気・意欲のある方歓迎/4年後の上場を目指す急成長企業/スキルアップできる環境~

■仕事内容:
障がい者向けグループホーム「Stars」の運営管理をお任せします。約半年の期間で、施設の開設から運営・立ち上げ・安定までのマネジメント業務を行っていただきます。
<具体的には>
・施設開設に伴う開店準備(施設内のレイアウトの手配など)
・スタッフの採用/労務管理
・入居者家族の対応
・行政や福祉サービス会社とのやりとりや地域連携
・区/市役所などの福祉関連部署への事業案内

■Starsとは:
1施設20室で知的/精神/身体に障がいのある方が共同生活を送る施設です。介護施設ではなく、自立を促す・地域社会に溶け込むといった生活を支援します。

■入社後の流れ
介護支援の現場を知るため、約3ヶ月間はグループホームに勤務。
入居者さんとのやり取りの仕方を学びます。

4ヶ月目以降はエリアマネージャーとして担当する施設の入居者の状況やサービスの分析やスタッフの要望への対応や課題の解決などに取り組みます。

■配属先の編成:
組織体制:エリアマネージャー1名>管理者1名>スタッフ5~10名
現場の直接的な管理(シフト管理や研修など)は施設の責任者である管理者が行います。

■求める人物像:
特別なスキル・ご経験は必要ありません。「成長企業で働きたい」というマインドの方、「人に対する気遣」ができる方を歓迎します。スポーツジムやコンビニのマネージャー、ラーメン店の運営などをしてきた方が現在活躍しています。

■将来のキャリアパス:
今年から来年にかけて福岡や北関東で新施設が続々とオープン。研修期間後はひとつの施設を担当しますが複数施設の担当や新施設の立ち上げへの参加などを通してマネジメントスキルを磨き成長するチャンスを十分用意しています。

■当社について:
当社は障がい者グループホーム事業を手掛けており、障がいのある方の地域生活を一人ひとりの個性に合わせた支援を目指しております。障がい者グループホームは全国的にもまだまだ足りておらず、ご家族様・ご本人様、地域から大変重宝されています。Starsは、その中でも24時間365日スタッフを配置している、中重度の障がい者様向けのグループホームです。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店舗開発、FC開発
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は月給35万円
・月給:35万円
・基本給:30万円
・固定残業代(45時間):5万円
(超過分は別途支給)
勤務時間 <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
9:00~10:00(シフト制)

<勤務パターン>
9:00~18:00
16:00~10:00
勤務地 <勤務地詳細>
施設(前橋)
住所:群馬県前橋
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

北関東エリア内での転勤が発生します

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
465万円~825万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~530,000円
固定残業手当/月:100,000円~170,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
400,000円~700,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※マネジメント経験のある方、他業界で店舗や事業所の運営管理の経験がある方を優遇します。
未経験で、成長意欲のある方ももちろん大歓迎です。

■初年度の年収:465万円~825万円
■モデル年収例:
・年収600万円/経験2年/※自身で障害者グループホームの新規立ち上げができる

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJTによる指導

<その他補足>
・役職手当
・夜勤手当
・資格手当
・資格取得支援制度
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・定期健康診断
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日

・有給休暇:取得しやすい環境です
・慶弔休暇
・産前産後/育児休暇
・介護休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業界未経験歓迎>
■必須要件:
・普通自動車免許(AT限定可)

■歓迎要件
・店舗運営/エリアマネージャー/SVのご経験がある方
※人柄/意欲重視の採用です
<こんな方是非応募ください>
成長する業界/会社で、もっと自己成長をさせたい方も大歓迎です
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Stars
所在地 〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田3-4-5
事業内容 ■事業内容:
障がい者グループホーム事業
障がいのある方が地域に溶け込み、共同生活を行う場所です。
日中は生活介護や就労支援といった活動にでかけ、主に夜間帯を中心に支援を行います。

■代表メッセージ:
「障がいをお持ちの方に寄り添いながら、地域社会に貢献する」を理念として、株式会社Starsを設立しました。
障がいのある方の地域生活を一人ひとりの個性に合わせた支援を目指します。
当社の展開する障がい者グループホームでは、従来の福祉サービスにありがちな閉鎖的で自由のない世界を少しでも変えていく気概をもち、私たちも自己の成長を目指します。
「障がい」の有無に関わらず、理解しあい、助け合いながら生活できる、真のノーマライゼーションの実現を目指して、障がい者支援のチャレンジを継続して参ります。

■大切にしたいこと:
私たちが温かみを持ち、大切な存在として関わります。
全ての利用者様が、誰かにとって大切な人であることを忘れずに、特性に応じた支援を考え続けます。
入居者様は、何かしらの生きづらさを抱えていることを前提に、専門家としての支援を行います。
また、不正、虐待の防止を徹底いたします。
代表者 -
URL https://stars-gh.co.jp/
設立 年2020年7月
資本金 35百万円
売上 -
従業員数 30名
平均年齢 -
主要取引先 -
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