【株式会社トレードワークス】【赤坂】総務◆ファシリティ管理～業務改善・制度整備をお任せ◆成長フェーズ／オペレーション改善【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/5/1(木)〜2025/7/30(水)


【赤坂】総務◆ファシリティ管理～業務改善・制度整備をお任せ◆成長フェーズ／オペレーション改善


～仕組みを動かす総務スペシャリスト／整える力で会社を支える～

■業務内容：
成長フェーズにある当社のバックオフィス部門において、総務まわりの業務を丁寧かつ着実に進めながら、会社の土台を支えていただきます。
日々のオペレーションに加え、業務改善・制度整備にも裁量を持って取り組んでいただけます。

■業務詳細：
【総務業務全般】
◇オフィス環境・ファシリティ管理（レイアウト変更、設備管理・フリーアドレス化など）
◇固定資産・IT資産の管理と棚卸し（PC・ソフトウェアなど）
◇社会保険・福利厚生制度の運用実務
◇福利厚生制度の運用
◇稟議・契約書管理のフロー設計と運用整備
◇社内規程やガイドラインの作成・改訂、運用マニュアルの整備
◇組織拡大に伴うバックオフィス業務の見直しと再設計
◇業務効率化（紙ベースの作業が多いためDXの導入等）

■組織構成
人事総務部：部長1名、総務1名、人事2名

■ポジションの魅力：
2017年上場後、2022年以降はIT会社2社を子会社化しました。2024年7月より、代表取締役社長が交代となり、これから益々の企業成長を目指しています。社員数の増加にともない、組織体制や業務プロセスは発展の途中にあり、業務の属人化や非効率の解消が大きな課題となっています。
今後は、「誰かがやっている」状態から、「仕組みで自然に回る」状態へ。再現性のある業務体制へと移行し、従業員が最大限の力を発揮できる環境を整えていきます。

■当社について：
金融業界向けに特化した独立系システム開発会社として、主に証券会社やFX会社等向けに安心・確実にインターネット上で取引ができるシステムを開発、提供しています。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】