【株式会社アウトソーシングテクノロジー】<7月入社>【愛知／未経験OK】ITエンジニア（研修生採用）※ゼロからITエンジニアを目指す【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/5/1(木)〜2025/7/30(水)


<7月入社>【愛知／未経験OK】ITエンジニア（研修生採用）※ゼロからITエンジニアを目指す


～7月入社募集／U・Iターン歓迎（転居費用負担あり）／職種未経験歓迎！販売・サービス・営業・オフィスワークなど、様々なバックグランドをお持ちの方が活躍しています／ITエンジニアの知見がゼロの方でも研修生として育成します～

■概要：
・ITエンジニアとしてお客様先に常駐して様々な案件をご経験頂きながらスキルを磨いていただきます。
・未経験からでも一人前のエンジニアとなり第一線で活躍するメンバーが多数在籍しております。
・U・Iターンの方も大歓迎です！転居費用や家賃補助もご用意しています！（会社規定による）

■業務一例：
運用・保守・監視・テクニカルサポートなど、まずはイチから経験を積むために、できるところからスタートいただきます。
その後、開発エンジニアやインフラエンジニアなど、自身のなりたい像を叶えるためのキャリア育成を目指します。

＜未経験から入りやすい仕事例＞
・監視（正常に動作しているかどうか確認。異常発生時の状況確認など）
・テクニカルサポート（製品の問い合わせ対応、ソフトウェアインストールなど）
・運用保守（障害対応、システムの復旧作業など）

■徹底したサポート体制：
CA（キャリアアドバイザー）、チームリーダー（先輩エンジニア）、担当営業、採用担当が入社前～入社後もしっかりサポートします。「どんなキャリアを築こう？」「何を勉強したらいい？」などなど、定期的に面談を実施するためタイムリーでサポートできる体制が整っています。

■研修制度の充実さ：
入社後は社会人として基礎的な研修～技術的な研修を行います。
もちろん、経験者になっても研修があるため経験者になっても、継続的にキャリアやスキルUPができる環境がございます。

■研修方法：
就業先により変動はありますが、基本的に１ヶ月間研修が行われます。主な研修内容は（1）導入研修（システムや勤怠管理などについて説明。ビジネスマナーなど）（2）技術研修（資格取得を目的とした研修内容（例）CCNA、LPIC、Javaなど）専任の講師が在籍しているため、基礎からきちんと学ぶことが可能です。（人によって、研修前・研修中に配属先が決定・お客様先に配属されるケースもございます）ｅラーニングなどで隙間時間での研修も可能

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】