正社員
掲載予定期間：2025/5/12(月)〜2025/8/3(日)
【東京】企画職（人事部にて人事制度構築・運用）
～建機レンタル業界のリーディングカンパニー／業績好調／人事部にて人事制度設計・運用／～
業容拡大に伴い、会社として新たな人事制度を導入しました。
人事制度構築、運用に関わった経験のある方、コンサルティング経験のある方を求めております。
■入社後ご担当頂く業務内容
・人事制度企画・立案・運用
ご入社いただいた後は先輩からのフォロー体制があります。
約半年をかけて独り立ちを目指して頂きますが、その後何もフォローがなくなるわけではないのでご安心ください。
■本社ならではの業務
予算に関する取りまとめや人事制度企画立案の中心となります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 対象期間の総所定労働時間：2016時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 朝日ビルヂング9F 住所：東京都中央区日本橋3-12-2 朝日ビルヂング9F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 補足事項なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：6月と12月に支給 3.8か月分程度 ■昇給：年1回、4月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円/月 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■研修センター有 ■保養所制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 [休日]土、日、祝日 [休暇]有給休暇初年度13日(入社時3日 半年後10日)夏季休暇5日 年末年始休暇6日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 業界未経験歓迎 ■必須条件：人事企画をされていた方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アクティオ |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3-12-2 朝日ビルヂング7F |
| 事業内容 | ■事業内容： 建設機械レンタル／建設用機械器具等のレンタル・リース／販売及びこれらに付随する業務 ■技術とサービス： ◎万全の整備体制と高い技術力：全国におよそ400ヶ所の支店・営業所・サービス工場を設置、万全の整備体制を整えています。あらゆる建設現場に必要なレンタル品の提供を可能にするため、充実のラインナップと豊富な保有台数を誇り、最短時間で送り出す役割を担っています。 ◎専門分野に特化した組織体制：レンタル商品の取り扱いだけではなく、それぞれの分野に特化した体制作りにも力を入れています。品揃え、技術力、ネットワーク力、デリバリー力などに磨きをかけ、“その時”に備えています。 ◎グローバルネットワーク：アクティオは、国内外に広がるネットワークと建設機械の膨大なアイテム数、「提案のあるレンタル」を強みとしています。日本のみならず、開発途上のアジアへも積極的に進出、経済基盤の活性化をバックアップしています。 ◎魅力的な人材の活躍：アクティオではお客様の夢の実現をサポートするために、社員一人ひとりが実にエネルギッシュに活躍しています。社員の能力が充分に発揮できる職場づくりにも取り組んでいます。 ■社長メッセージ： 設立50周年を越えたアクティオは、すでに次の50年に向けた新たな挑戦を始めています。グループの中核を担っているアクティオは、従来からのレンサルティングをさらに深化させ、建設機械レンタル分野でのプレゼンスを最大限に高めていきます。また、現在もっとも注目を集めているICTへの取り組みを一段と強化し加速度的に発展させることで、顧客満足度の高い企業として、顧客とともにフィールドを広げ、都市部はもちろん、地方でのICT展開を推し進めて参ります。また、重点分野である高速道路メンテナンス分野や、鉱山などのエネルギー分野の拡充、海外事業のより一層の拡大、さらにレンサルティングを基軸とした新規ビジネスの開発にも積極的に展開していきます。これに伴い、多様な人材が多様なフィールドで活躍できる、そのようなチャレンジングな会社でありつづけること、それがアクティオの社訓である「創造と革新」を実現していくことになります。アクティオグループ各社と切磋琢磨しグループ力を高め、シナジー効果をあげてグループ売上4,000億円（合算）という目標達成を目指し、邁進して参ります。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 淡野 文孝 |
| URL | https://www.aktio.co.jp/ |
| 設立 | 年1967年1月 |
| 資本金 | 500百万円 |
| 売上 | 305,358百万円 |
| 従業員数 | 9,487名 |
| 平均年齢 | 30歳 |
| 主要取引先 | - |
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