【株式会社ｆｒｅｅ　ｍｏｖａ】コンサルティング営業◆顧客への採用支援/面接1回/年休120日/インセンティブ◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/5/12(月)〜2025/8/3(日)


コンサルティング営業◆顧客への採用支援/面接1回/年休120日/インセンティブ◎


【急成長企業！/残業20Ｈ/大阪や福岡など拠点拡大中！/1年以内に社員数1000名規模のメガベンチャーを目指す】
採用支援事業（人材紹介・派遣・広告運用など）を展開する当社にて、インサイドセールスを募集します。

■業務内容：
＜クライアント開拓・ヒアリング＞
◎新規顧客へのアプローチ（メール／TEL／SNS）
◎初回商談での課題ヒアリング（採用数・ターケット・選考プロセスなど）
◎商材提案に向けた情報整理（業界、競合、採用データなど）
◎営業資料・提案書の作成サポート

＜ソリューション提案・受注活動＞
◎課題に合わせたサービス提案（採用代行、媒体、紹介、制度設計など）
◎RPO／スカウト代行／制度導入などのメニュー別メリット訴求
◎見積書・契約書の作成・社内稟議の準備
◎受注後のオンボーディング引き継ぎ（運用チームとの連携）

＜既存顧客フォロー・アップセル提案＞
◎定例ミーティングでの運用状況ヒアリング／改善案の持ち込み
◎応募数／面接率／辞退率などのKPIレポート作成
◎横展開・追加商材提案（他職種、拠点、制度設計など）
◎クレーム／課題発生時の初動対応と社内連携

＜社内連携・営業戦略構築＞
◎マーケチームやカスタマーサクセスと連携（ナーチャリング施策など）
◎営業会議での数字進捗報告、施策立案
◎営業資料・トークスクリプト・提案テンプレの整備・改善
◎後輩営業のロープレ対応、商談同行

■ポジションの魅力：
◎新規開拓～ヒアリング～課題分析～提案～運用引き継きまでを一貫して担えるインサイドセールス。採用という経営課題に対してダイレクトにソリューションを提供でき、企業成長の一翼を担うやりがいがあります。

◎紹介・媒体・RPO・制度設計など、多様なサービスを柔軟に組み合わせて提案可能。営業トーク力だけでなく、分析カ・構造的思考カ・提案設計力なと、幅広いビジネススキルが養われます。

◎既存顧客の深耕やアップセルにも挑戦できます。初回提案に留まらず、運用改善や効果測定、横展開提案など、LTV（顧客生涯価値）を高める営業活動も可能。成果に直結する提案が評価されやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】