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正社員
掲載予定期間:2025/5/12(月)〜2025/8/3(日)
【東京】システムエンジニア/早期に上流工程経験可/自社プロダクト(教育向けBI)開発/年休125日
【教育の未来を創るデータ分析にチャレンジ/早期に上流工程にチャレンジできる環境です!】
■業務概要:
・当社の教育系プロダクト「教育情報分析基盤 まなBI」のバージョンアップ
・日本最大規模の自治体における教育データ分析ダッシュボードの構築・運用・保守
・これから当社製品の導入を検討している団体への技術営業 等
■具体的には:
1.Microsoft Azure環境またはAWS環境におけるデータベースの設計・構築・テスト
2.膨大なデータの加工処理
3.Power BIを活用したデータ可視化処理
■本ポジションの魅力:
大企業では専門的な分野に集中することが多いが、当社ではIT技術を駆使し幅広い経験を早期に積むことができます。
・システム開発の初期段階からプロジェクト全体に関わり、要件定義、設計、開発、テスト、運用までのフルスタックな経験が可能。
・クラウド環境(AWS、Azureなど)や生成AIを活用した最新のIT技術に触れる機会があり、幅広いIT分野の知識を深めることができる。
・アジャイル開発やDevOpsなどの最新開発手法に触れ、効率的で柔軟な開発プロセスを学び、技術力を向上させるチャンスがある。
・技術革新の最前線でアイデアを形にし、より高度なプロジェクトに挑戦できるため、早期にITエンジニアとしてのキャリアを確立できる。
■入社後に期待していること:
・早期にプロジェクトに参画し、技術的な課題解決やシステム開発を推進する。
・最新のIT技術を駆使したシステム開発やクラウドインフラの構築、データベース設計など、幅広い技術領域に対応する。
・実務やスキルアップ支援制度を活用し、未経験の技術領域にもキャッチアップする。
・チームメンバーとの緊密なコミュニケーションを通じて技術的な議論や問題解決を行い、プロジェクトの円滑な進行に貢献する。
・技術的なスキルに加え、問題解決能力やチームワークを発揮し、チームで高い成果を創出する。
■組織構成:
・プロダクトデザイン部 第2ユニットには、計10名(内訳:男性5名、女性5名)が在籍しています。
・年齢は20代~50代の幅広いメンバーが在籍し、活発に意見を出し合いながら活躍しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件変動なし |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティタワー27階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> ※業務やスキルに応じて、在宅勤務が可能です(週1日程度)。 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 399万円~593万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~350,000円 その他固定手当/月:2,000円 <月給> 237,000円~352,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ※上記年収には残業手当を含みます。含まない場合の年収は354万円~527万円です。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ※その他固定手当内訳:テレワーク勤務手当(2,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:非課税限度額の範囲内で実費支給 住宅手当:条件あり/転勤者住宅手当あり 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■研修支援制度、社外研修受講、資格取得支援 <その他補足> ■永年勤続休暇制度 ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度 ■健康保険組合の福利厚生制度(ジム・ゴルフ場の割引利用や旅行代金の補助等) ■時短制度(一部従業員利用可) ■服装自由 ■永年勤続休暇(特別休暇5日+勤続年数に応じた報奨金支給) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年末年始、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇(取得実績あり) ■年次有給休暇:入社時5日付与、6ヶ月の継続勤務後5日付与 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・システム開発経験を3年以上お持ちの方(言語不問) ■歓迎条件: <資格> ・応用情報技術者試験 <経験> ・言語:C#、SQL、JavaScript、HTML、R、Python ・DB:Microsoft SQL Sever、AWS RedShift ・IaaS PaaS:Microsoft Azure、AWS <能力> (1)データベース設計・構築 (2)クラウド技術(Azure、AWS) (3)BIツール(PowerBI、Tableau) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社エーティーエルシステムズ |
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所在地 | 〒400-0865 山梨県甲府市太田町9-7 |
事業内容 | ■事業内容 ・IT ソリューションの企画、アドバイザリー業務 ・電算業務システム全般のコンサル調査、調達支援 ・ネットワークシステム全般のコンサル調査、設計、構築、運用保守 ・Web システム全般の企画、構築、運用保守 ■当社について: 当社は、地域社会を支える「自治体におけるICT」、「地域(民間)におけるICT」分野から専門技術と幅広い知識、アイデアで、地域社会が抱える課題解決のご支援をしています。 地域や自治体が抱える本質的な課題は何かを見つけ、本当に必要な解決策を提案、実施することで、地域社会の未来に貢献することを大切にしています。私たちは、人・地域・社会、そして未来へ新しい価値をもたらす幅広いサービスの実現をICTを駆使してお手伝いいたします。 ■当社の強み:ATL Systemsだからこそできる自治体ICTサービスをATL Systemsにしかできない地域の価値へ ■当社の特徴: コンサルティング(IT環境の設計・調達)、ネットワークソリューション(ITインフラやクラウド環境の設計・構築)、データソリューション(行政データのイノベーション)により、全国各地の自治体や教育機関をトータルサポートするエンジニア集団です。長年自治体ICTに携わり知見を積み上げてきた経験を生かし、人口減少や格差社会問題、増加し続けるいじめ問題に加え、地域の特色に沿った自治体の課題解決を手掛けています。 私たちの強みは、設計や構築、運用、保守に至るまで、自治体ICTライフサイクルの全フェーズをワンストップで支援できる点です。独立系SIerであるがゆえ、常にお客様の求めるベストプラクティスを追求でき、最適なソリューションの提案が可能です。 |
代表者 | - |
URL | https://www.atl-systems.co.jp/ |
設立 | 年2008年11月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | 1,740百万円 |
従業員数 | 91名 |
平均年齢 | 36歳 |
主要取引先 | - |
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