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正社員
お客様のビジネスやITの課題を解決するために、最新の技術（クラウド、AI、セキュリティなど）を使って、ITインフラの設計から構築、運用・保守まで多彩な案件がございます。高度な知識と技術を活かして、お客様のビジネスをサポートします。
≪具体的な業務内容≫
銀行、株式市場、航空会社、自動車およびヘルスケア企業、政府機関などを動かす重要なシステムを支えています。
■社会インフラを支えるITシステムの設計・構築・運用
■クラウドからオンプレミスまでの統合的なインフラ環境の構築
■企業の基幹システムの保守・運用
■お客様との要件定義と最適なソリューション提案
＼仕事の特徴／
当社のエンジニアはお客様と最も近い距離で関係を築き、業務内容を深く理解した上でシステムの構築と運用を実施。長年の安定したシステム運用実績を基盤として、お客様のビジネス変革における新たな挑戦を強力にサポートします。
また、地域に根ざしたサポート体制を大切にし、大都市圏だけでなく地方のITインフラ整備にも注力。地域社会の発展に貢献することをミッションとしています。都市部・地方、様々な業界の案件を経験できるため、多彩なスキルを得ることが可能です。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
＜キンドリルジャパングループ案件例＞
・自動車会社様オペレーター業務改善支援
・製造大手企業様のデータセンターCO2削減支援
等
【2年間のオリジナル研修で、確実にIT技術が身につく。】
未経験からでもITのプロフェッショナルへ。それを可能にするのが、キンドリル独自の手厚い研修です。入社後2年間、体系的な研修プログラムで着実にスキルアップできます。最初の3～6ヶ月は基礎トレーニングに集中し、その後18ヶ月間は実践的なOJTで現場での経験を積みながら、複数の認定資格取得を目指します。インフラエンジニアとしての技術スキルはもちろん、コンサルタントとしての視点も養えるオリジナルカリキュラムです。研修卒業後も豊富な学習コンテンツと社内コミュニティでの切磋琢磨を通じて、成長し続けられる環境が整っています。スキルを磨いたあとは、「エンジニア」「アーキテクト」「プロジェクトマネージャー」など、あなたの望むキャリアパスを選択できることも大きな魅力です！
【心身の健康とキャリアの両立を実現する充実の福利厚生】
あなたの人生の様々なライフステージに寄り添う、真のワークライフバランスを実現する環境を用意しています。フレキシブルな働き方を基本に、一人ひとりの状況に合わせた柔軟な職場環境を提供。マネージャーとの率直な対話を通じて、最適な働き方を見つけることができます。
また、将来設計もしっかりサポート。ファイナンシャルプランナーによる個別相談や資産形成セミナー、確定拠出年金制度など、あなたの人生を支える制度が整っています。育児との両立支援も充実しており、性別を問わず育児休暇の取得を推進。プロフェッショナルに向けた成長と、充実したプライベートを両立させませんか？
【身につくスキル・キャリアパス】
＼マネジメント・技術のスペシャリストの選択が可能／
あなたの目指す将来像に合わせてマネジメントまたは、技術を追求するキャリアの選択が可能です。IBM時代から蓄積してきた高いIT技術や過去のお客様事例、ノウハウを学べる場が用意されているため、質の高い情報を得ながら、理想のキャリアに向けて成長することができます。
【入社後の成長サポート】
当社では、未経験者でも安心してスキルを磨けるよう、充実した研修制度と資格取得支援制度を提供しています。Google、Microsoft、SAP、VMWare、AWSなどの主要なITベンダー企業とパートナーシップを結んでおり、特定の製品に縛られることなく、クラウド、アプリケーション、データ、AIなど多岐にわたる分野で高い技術力を習得することが可能です。
さらに、社員向けの学習プログラムも豊富に用意しており、Microsoft、Google、Amazonなどの認定資格を取得する機会が多数あります。社員一人ひとりが自身のキャリアをしっかりと築いていける環境を整えています。
ポイント1グローバルITの最前線で、あなたの可能性が輝く ～未経験からでも描ける、世界に広がるキャリアパス～
【IBMから分社化した世界最大級のITインフラ企業】
IBMからITインフラ管理などを手掛ける部門が分社化し、新たに設立された「キンドリル」。IBM時代から続く30年以上の実績と、世界8万人規模の技術者ネットワークを活かし、最新のテクノロジーで社会の課題解決に取り組んでいます。
【未経験から世界に通じる技術力を】
◆入社後3～6か月の新人研修でビジネスやITに関する基礎知識を習得
◆新人研修の後18か月間専門的な学習とオンザジョブトレーニングを実施
◆研修後も豊富なラーニングコンテンツを受講可能
といったオリジナルの研修プログラムをご用意。入社後にスキルを磨ける環境があるため、経験は問いません。周囲には、ベテランエンジニアもいるので、困ったときにも相談できる環境があります。
【多彩な案件・技術に触れ、スキルを磨ける】
当社は、Google、Microsoft、AWSなど数多くのITベンダー企業とパートナーシップを結んでいるからこそ、製品に縛られずクラウドやアプリケーション、データ、AIなど幅広く高い技術力を習得することが可能です。未経験から最短距離でグローバル人材へと成長できる環境がここにあります。
あなたも世界を舞台にしたチャレンジングな環境で、可能性を広げてみませんか？
ポイント2未経験スタートからでも成長が実感できる会社＜社員A＞
私がキンドリルを選んだ理由は、人材育成に本気で取り組む会社だと感じたからです。入社後、職種や職位ごとに必要なスキルが明確に示されたロードマップが用意され、学ぶべきこと、将来、目指すべき道が一目で分かります。オンラインの学習プラットフォームで自分のペースで学習できる環境やグローバルで通用する先端技術の勉強会など、学びの機会が豊富にあることも嬉しいポイントでした。
各部署には専任のスキル開発リーダーがいて、人事部門と連携しながら私たちの成長をサポートしてくれます。特に印象的なのは、会社が一方的に育成するのではなく、社員一人ひとりが主体的に学べる仕組みが整っていること。未経験からでも、自分の意欲次第でどんどん成長できる環境が整っています。
ポイント3性別を超えて、あなたの才能が輝く未来へ＜人事担当＞
当社は「人こそが価値」という理念のもと、性別や経験に関係なく、誰もが自分らしく活躍できる環境づくりを推進しています。
その成果として、女性役員比率26.3%を達成し、「女性が活躍する会社BEST100」で43位にランクイン。2027年までに女性社員比率28.5%、女性管理職比率21.5%、女性役員比率28.5%という高い目標を掲げ、着実に前進しています。
また、女性リーダー向けスポンサープログラム「PROGRESS」の実施や、ワークライフバランスを重視したフレキシブルワーク制度の導入など、誰もが長期的なキャリアを描ける環境を整えています。世界最大級のITインフラ企業で、あなたも新しい可能性に挑戦してみませんか？
ポイント4取材担当者より
今回取材したキンドリルジャパンは、IBMのITインフラサービス部門が独立して誕生した、“設立間もない新しい大手企業”だ。30年以上にわたるIBM時代の実績と、スタートアップのような躍動感を併せ持つ稀有な存在である。そんな同社が、エンジニア未経験者を全国5都市で募集している。札幌、広島、仙台、福岡、新潟と、地方での就職機会も豊富だ。
世界60カ国以上、8万人規模のグローバル企業でありながら、「人」を大切にする社風も印象的。チーム一丸となって顧客の課題解決に取り組み、社会インフラを支えていく。そんなやりがいのある仕事に、経験不問からチャレンジできる。IBM譲りの確かな基盤を持つ同社で、未経験からITエンジニアとしてのキャリアをスタートできる貴重な機会である。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | 9時～17時36分（休憩1時間, 1日あたりの標準労働時間7時間36分） ★フレックスタイム制の活用も可能です 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ＜リモートワークの相談可能＞ 募集地域：札幌・仙台・広島・福岡・沖縄・岡山・新潟・大阪・高松・東京 【札幌】北海道札幌市豊平区月寒東2条9丁目7番1号 【仙台】宮城県仙台市宮城野区榴岡1-2-13 【広島】広島県広島市南区大州5丁目11-10 【福岡】福岡県福岡市博多区博多駅前3-4-25 【小倉】福岡県北九州市小倉北区中島2-1-1 【沖縄】沖縄県那覇市久茂地2丁目14番1号 【岡山】岡山県岡山市北区本町6-36 【新潟】新潟県新潟市中央区上大川前通七番町1230-7 【大阪】大阪府大阪市北区中之島三丁目2番4号 【高松】香川県高松市林町2217-11 【東京】 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 43階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年俸： 4,000,000円（月額268,000円+賞与784,000円） ※2024年4月実績 ※年俸の1／12を月々支給します ※残業代は別途全額支給します ※試用期間6か月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません 【賞与について】 賞与は年2回、支給します。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆交通費支給 ◆給与調整 年1回 ◆賞与年2回 ◆時間外手当 ◆休日勤務手当 ◆資格取得支援制度 ◆充実した研修制度 ◆退職給付制度（「確定拠出年金制度」適用） ◆財形貯蓄制度 ◆定期健康診断、健康相談 ◆メンターによるキャリアコンサルティング制度 他 ◆敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年末年始（12月30日～1月3日） ◆有給休暇（初年度15日、半日休暇制度あり） ◆特別有給休暇 (慶弔、産前産後、ボランティア、看護など) ◆フレッシュアップ休暇 ◆生理休暇など その他会社が必要と認めた日 |
募集背景
2021年にIBMから独立し誕生した当グループ。世界60カ国以上で事業展開し、約8万人の従業員が在籍。グローバルスタンダードな研修制度を通じて、未経験からのエンジニアデビューを支援します。文理不問で、ITに興味のある方の応募をお待ちしています。
| 応募資格 | ＜職種・業種未経験歓迎／学歴不問＞ 2025年10月から日本国内でフルタイムで就労可能であること ※日本語での就労可能な言語能力を持っていることが前提となります 【求める人物像】 ・スキルを磨いて手に職をつけたい方 ・グローバルなフィールドで働きたい方 ・ITの知識やスキルを用いて課題解決をしたい方 ・将来性の高いスキルを身に付けたい方 ・お客様と近い距離で仕事をしたい方 ★海外メンバー共に働く機会もあり、英語力を伸ばせる環境です！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | キンドリルジャパン・テクノロジーサービス株式会社（KJTS） |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区六本木6丁目10-1 六本木ヒルズ森タワー 43階 |
| 事業内容 | 情報システムの企画・設計・開発・保守・運用にかかわるコンサルティング、技術支援、受託サービスおよび各種製品の提供。クラウド、メインフレーム、アプリケーション&データAI、セキュリティ&レジリエンシー、ネットワーク&エッジ、デジタルワークプレイス等の最新テクノロジーを活用し、お客様の課題解決を行っています。 ＜会社について＞ KJTSは、2021年9月に設立された、キンドリルジャパンのグループ企業です。以下の5社のマネージドインフラサービス部門が統合され、新たな組織として誕生しました： ・日本アイ・ビー・エム デジタルサービス株式会社 (IJDS) ・日本アイ・ビー・エム共同ソリューション・サービス株式会社 (CSOL) ・日本アイビーエム中国ソリューション株式会社 (IGSCH) ・日本アイ・ビー・エムテクニカル・ソリューション株式会社 (TSOL) ・地銀ソリューション・サービス株式会社 (RBSS) ＜ミッションと価値提供＞ 長年にわたり企業の基幹システムの安定運用を支えてきた専門家チームが、その豊富な知見とスキルを活かし、お客様の「ビジネス変革」「業務プロセス改善」「システム最適化」をトータルにサポートします。 また、各地のお客様に寄り添った活動と経験を生かし、地域社会の発展にも貢献。 社員が誇りをもって働けるカンパニーを目指します。 |
| 代表者 | 吉田 弘倫 |
| URL | https://www.kyndryl.com/jp/ja/about-us/kjts |
| 設立 | 2021年9月1日 |
| 資本金 | 100,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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