【株式会社K GRIT】【船橋】空間づくりディレクター（店舗・ホテル・建築等）◆土日祝休／転勤無し／創業100年以上【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/5/15(木)〜2025/8/6(水)


【船橋】空間づくりディレクター（店舗・ホテル・建築等）◆土日祝休／転勤無し／創業100年以上


～営業経験歓迎！土日祝休／社員を大切にする社風・社内制度も充実◎／社外と社内の“橋渡し役”！でスキルアップ！／業務に慣れたらリモートワーク・フレックス・直行直帰も◎／転勤無し～

■仕事内容：
店舗やホテルの内装における「窓口業務」「進行管理」「コスト管理」「スケジュール管理」「アフターフォロー」まで一貫してお任せ致します。社内ではプロジェクトマネージャー（PM）と呼んでいます。

■具体的には：
・クライアントとの窓口業務
・ヒアリング、プレゼン、定例会議等の進行管理業務
・提案資料の検討や作成業務
・工程調整や関係者調整等のスケジュール調整業務
・プロジェクト完了後のアフターフォロー対応
既に決まっている案件のプロジェクト管理が主なミッションとなります。
お客様との窓口対応が発生しますが、営業専門メンバーがいるため営業活動や新規開拓業務をお願いすることはございません。社内のプランナー、施工管理等とプロジェクトごとにチームを組んで進めます。

■入社後のフォロー：
最初はサポートがメイン業務となります。プロジェクトの進め方やPMとしてどのように指揮をとっていけばよいか学んでいただき、ゆくゆくはメインの担当としてご活躍いただきたいと考えております。

■組織構成：
責任者1名、営業・PM4名、積算購買1名、内装施工管理16名、建築施工管理2名、配送2名、現場施工1名

■同社の魅力：
・創業100年超。桐箪笥づくりから始まりホテル・オフィス・商業施設の空間づくりまで拡大しています。
・社員をとにかく大事にする代表を筆頭に、社員同士の距離の近さが同社の自慢です。他組織の先輩社員との面談を行う「1on1制度」や社員主導による職場環境や働き方改善を目的にした「委員会制度」等部署を横断して関係性を深めることができます。
・「社員の活躍の場所を増やす」という事を何よりも大切にしています。社員が転職することなくキャリアチェンジできるように心掛けており、社員研修制度等も整備しております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】