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正社員
掲載予定期間：2025/5/19(月)〜2025/8/17(日)
【京都/烏丸】人事・労務担当(給与・社保・教育)◆土日祝休み可/残業少/キャリアアップ可
～未経験歓迎／社員の働きやすさを整備◎／23時にPC強制シャットダウン／残業少な目／基本土日祝休み可／転居を伴う配属・異動なし／GW、夏季、年末年始長期休暇有り／
■業務概要：
成基コミュニティグループの人事部門でのお仕事になります。
労務関係をはじめとして幅広く人材に関わるお仕事をお任せいたします。
普段の頑張りは年２回の昇給と賞与で評価し各種手当も充実している他、入学祝金制度・出産祝金制度といった家族にも嬉しい待遇が盛だくさん！
社員同士の繋がりも深く、切磋琢磨しながら成長できる環境です。
■業務詳細：
【人事管理】
・従業員情報の保守
・社会保険、雇用保険加入手続
・労働保険、社会保険料の算定、届出
・障害者、高齢者雇用報告
・労働災害への対応など
【法令順守】
・雇用契約書等の作成
・法改正にともなう社内制度の見直し
・年末調整処理
・市町村への給与支払報告
・行政、年金事務所、児童育成協会による監査対応など労働者の権利と福祉
・給与計算
・給付制度の管理
・各種証明書作成など
【労働関係の調整】
・就業規則の改定、監督署への届出
・労使間の紛争や問題解決
・労使協定の交渉（36協定など）
・労働関係改善の支援など
【教育研修】
・労働法改正などの情報提供
・入社研修など
データ管理と分析
・労働者データの収集、管理、分析
■入社後の流れ：
主に入社後はOJTを中心に研修を実施します。
現在人事採用部門は2名体制で行っており、幅広い業務に取り組んで頂きますので、OJTを中心に切磋琢磨できる環境でございます。
■働く環境：
部署のメンバーは2名です。人数が少ないため風通しが良い職場です。優しく丁寧に指導します。
残業は少なく、自信でコントロールしながら業務設計可能です。コミュニケーションも取りやすい環境となり質問もしやすく、成長できる環境が整っております。
■仕事のポイント：
＜長く勤められる充実した制度あり＞
・向学心をサポートする奨励金制度（最大10万円）
・キャリアアップへの支援を行うキャリアドライブ制度
・お子様が3歳になるまで取得できる育児休業制度
・お誕生日休暇制度、ノー残業デーの実施など
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中の条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:30～18:30 （所定労働時間：7時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 10:30～18:30 12:00～20:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市中京区烏丸通二条上ル蒔絵屋町265-2 SCGビル 勤務地最寄駅：京都市営地下鉄烏丸線／烏丸御池駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,500円～401,500円 固定残業手当/月：39,420円～75,188円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 249,920円～476,688円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・前職給により給与を決定 ■昇給：年1回（4月、10月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■出張手当 ■休日出勤手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月5万円まで 家族手当：お子様一人につき1万円 住宅手当：規定有 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度(65歳まで) ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■資格取得支援制度有 ＜その他補足＞ ■役職手当 ■入学祝い金（お子様の小中高大入学において最大85万円の祝い金を支給） ■出産祝い金（最大10万円） ■育児短時間勤務制度 ■介護休業制度 ■自己申告制度 ■永年勤続表彰 ■公的資格取得援助制度 ■ボランティア休業制度 ■社員の資産形成支援制度：職場つみたてNISA（ニーサ）・DC（確定拠出年金） ■自社所有リゾート ■契約リゾート（エクシブ） ■各種サークル活動あり（テニス・卓球・食べ歩き・登山など） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ■シフト制（月7日※5月は9日）フレックス休暇年間24日 ※土日祝休みも可 ■夏季休暇(5日程)、年末年始休暇（６日程）、特別休暇、誕生日休暇、産育休、慶弔休暇、生理休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎～ ■必須条件： ・大学卒以上 ・労務経験(給与・社保のいずれかあれば可) ■歓迎条件： ・倫理観を持ち、法令順守の姿勢でコミュニケーションをとることができる方 ・複雑な問題に直面したとき、迅速に解決することができる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社成基 |
|---|---|
| 所在地 | 〒604-0857 京都府京都市中京区烏丸通二条上ル蒔絵屋町265-2 SCGビル |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■塾関連事業：・集団指導・個別教育・東進衛星予備校・乳幼児教育・保育事業・英語学童・通信制高校提携校・療育教室・オンラインフリースクール 【会社構成・事業体系】 ■株式会社成基 ・学習塾等の運営・マーケティング・インサイドセールス・ライフサポート推進室・ソーシャルビジネス事業部 ■株式会社成基コミュニティ ・経理/経営管理 ■株式会社成基総研 ・教育コーチング/志共育推進事業・教育機関へのコンサルティング |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.seiki.co.jp/ |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 360名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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