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NEW 正社員 イーキャリアFA

【海外駐在/現地拠点長候補】ベトナム 東証プライム 充実の福利厚生(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:38122221
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

<仕事内容>
当社の開発拠点の一つで、2015年の設立時より、メールディーラー、配配メールといった当社の主要クラウドサービスの機能開発の一部を担っています。
本社の開発チームとの関係性は極めて良好で、全面的なバックアップ体制を敷いております。

●入社後の流れ
配属:当社に入社して頂き、ベトナム法人に出向となります。
入社後半年~1年は、日本本社での業務(主に開発業務)を通じて当社のビジョン・ミッション・バリューやラクスの開発プロセスをしっかりと理解していただきます。

※その間、2か月に1回程度の短期ベトナム出張あり(期間は1~2週間)
その後、ベトナムにて6か月間現駐在員の下で業務引継ぎを実施、現地拠点長として実務をスタートしていただきます。
※ベトナムでの住居は社宅扱いとなります

●赴任後の具体的な業務内容
・組織運営全般(経営管理、組織・人事戦略の立案・実行)
・現地の開発マネージャー、バックオフィスマネージャーのマネジメント
・本社開発チームと円滑に連携するための各種施策立案・実行
・事業計画の策定 ※ベトナム側の現地メンバーとの共同作業
・本社への業績報告(年4回の帰国あり)

現地メンバーとの文化や価値観を共有し、メンバーと一体感を持った組織運営を期待しています。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(汎用機系)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 ■勤務地
駐在地:ベトナム
入社後半年ほど東京本社オフィス(東京都渋谷区千駄ヶ谷 )

■勤務時間
09:00〜18:00

■試用期間
6か月(条件変更なし)
交通 -
給与 年収 650万円~1000万円
待遇・福利厚生 ■給与
想定年収:650万円 ~960万円
※年俸制

・賞与:年2回(6月・12月)
・昇給:年1回(5月)

■手当
・深夜手当
・正月手当
・通勤手当:交通費支給(上限10万円/月)
・赴任手当
・出張手当
・深夜特別手当
・単身赴任手当
・家族手当
 ∟子1人3万円/月、2人 5万円/月、3人以上 6万円/月を18歳まで支給

■社会保険完備
- 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)・雇用保険・厚生年金・労災保険
■私服通勤
■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度
- 働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可
例)8時-17時、8時半-17時半、9時半-18時半、10時-19時
■マイル制度
- 子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能
※入社1年後から使用可能
■時短勤務制度
- 育児
- 介護
■その他就労支援
- ベビーシッター補助制度
- 社内サークル(野球、フットサル、軽音、ガンプラ等)
- 社内交流イベント
- 社内カフェ(コーヒー、紅茶無料、軽食、ウォーターサーバーあり)
- 書籍貸し出し制度
- 階層別研修の定期実施(管理職、リーダー、新人向け等)
休日・休暇 休日
■完全週休二日制(土、日)
■祝日

休暇制度
■年末年始休暇
■夏期休暇
■有給休暇
- 有給消化率90%以上 ※2024年3月期実績
■産前・産後休暇
- 取得後の復帰率100%
■子の看護休暇
- 1人につき5日間/年
■慶弔休暇
- 結婚時7日間の休暇付与、忌引休暇、配偶者の出産休暇など
■シックリーブ
- 5日間/年
- 病気の際の有給休暇(通常の有給休暇とは別途で付与)
■時間休暇
- 5日間/年=40時間の範囲内で1時間単位にて使用可
■特別休暇
■生理休暇
■母性健康管理休暇
■バックアップ休暇
- 有給の取得期限を超えて消滅した部分について年間5日を上限とし、最大20日まで積み立てることが可。使用用途の制限有り

応募方法

応募資格 【必須要件】
・大卒以上
・システム開発組織でのプロジェクトリーダー経験(言語不問)
・海外で働くことに対する強い意欲
・現地の文化や価値観の違いに理解を示して対応できる柔軟性
・海外での生活を楽しめるマインド

【歓迎要件】
・オフショア開発のマネージャまたはリーダ経験
・組織のマネジメント経験
・インターナショナルな環境でのコミュニケーション能力
 ※通訳がいるため英語やベトナム語を使う必要はありません
・人材育成(エンジニアの指導)、人事評価の経験

▼こんな方にぴったりです
・海外で働くことや、外国人と働くことにやりがいを感じる方
・異文化コミュニケーションを楽しめる方
・海外での生活を楽しめる方
・社交性のあり、様々な方と交流関係を築きたい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 中小企業を中心に経費精算システムやメール配信サービスなどの企業の業務効率化に貢献するクラウドサービスを提供。

売上高は2020年89億から2024年には325億
年平均成長率130%を維持し急成長している企業。(2022年にプライム市場上場)

黒字経営から新たなサービスへの資金投資を行い、事業を展開。
SaaSのストック型ビジネスモデルで事業の安定性が高い。
代表者 -
URL
設立 -
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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