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【NECコーポレーション・インディア・プライベートリミテッド】【NEC100%出資のインド法人/外国籍人材活躍中】IT法人セールス※エンジニア経験者歓迎【転職支援サービス求人】(正社員)

NECコーポレーション・インディア・プライベートリミテッド 求人更新日:2025年6月6日 求人ID:38134347
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/5/29(木)〜2025/8/27(水)


【NEC100%出資のインド法人/外国籍人材活躍中】IT法人セールス※エンジニア経験者歓迎


~営業未経験歓迎/NECグループ・安定感〇/ビジネスレベルの英語力を活かして就業/裁量のある環境/在宅勤務メイン・フレックス可~

■概要:
・NECグループ100%出資のインド法人としてグローバル事業開拓、及びソフトウェア、ソリューションのオフショア開発センターを担う当社にて、IT法人営業担当を募集します。
・顧客は、NECグループ内の企業となります。外国籍社員に囲まれ、多国籍な環境で勤務したい方には向いている環境です。
?将来的に顧客をインド本社へのアテンドがある可能性はゼロではございませんが、現在はインドへの出張及び転勤は想定しておりません。

■職務内容:
・グループ会社内顧客と協力してニーズを理解し、強固な関係構築
・クライアント先、展示会、オンライン商談などで製品やサービス提案
・条件、価格、契約を交渉し、販売契約を締結
・営業データを分析・改善
・顧客からの問い合わせに応じ、継続的なサポートを提供
・営業ターゲットの達成
・他部門との協力(製品開発者などと協力し、製品の改善などを実施)
・市場調査(見込み顧客を特定し、そのニーズを理解するための調査を実施)

■組織構成:
・営業部にはマネージャーを含め現在6名在籍しております。
・平均年齢は40歳程度です。(30代~50代活躍中)

■就業環境:
・業務に慣れたら、在宅勤務週2~4日での勤務が可能です。フレックスタイム制度も導入しております。
・残業20時間程度、年休125日のため、プライベートも大事にできる環境です。
・日本語および英語を両方活用するため、英語力も十分に活かせる環境です。

■当社について:
・NECコーポレーション・インディア・プライベートリミテッドは、日本のNECコーポレーションのインド現地法人です。
・情報通信技術(ICT)ソリューションを提供し、インドの企業や政府機関に対して最先端の技術を導入しています。(ネットワーク、クラウドサービス、AI、IoTなどの分野でのソリューション提供に注力しています。)
・また、インドにおける研究開発拠点として、新しい技術や製品の開発を行っています。(特にAIやデータ分析、サイバーセキュリティの分野での研究が進んでいます。)

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県川崎市中原区下沼部1753
勤務地最寄駅:JR横須賀線/武蔵小杉駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):344,000円~417,000円
固定残業手当/月:56,000円~68,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
400,000円~485,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※営業インセンティブ/ボーナス:年間130万円(実績)~を含みます。
※賞与:年2回(実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(毎月)
寮社宅:家賃補助なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT
資格補助制度あり
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

労働祭(5月1日)、年末年始(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(年間20日間※入社日により日割付与)、ファミリーフレンドリー休暇(年間5日間)、その他会社が定める休日

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■応募要件:
・IT業界での就業経験(SI経験・IT資格取得者もしくはSE,プログラマー経験者歓迎)
・日本語・英語での流ちょうなやり取りが可能な方

■歓迎条件:
・ソフトウェア開発またはSIサービスの営業経験
・英語力目安:TOEIC(R)テストスコア850点以上、日本語 N1相当レベル

<語学力>
必要条件:英語中級
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 NECコーポレーション・インディア・プライベートリミテッド
所在地 〒211-0011
神奈川県川崎市中原区下沼部1753
事業内容 NECは、ITとネットワーク技術の統合におけるリーダーであり、100年以上にわたる技術革新の専門知識を持って、人々、企業、社会をエンパワーメントするためのソリューションを提供しています。
日本に本社を置くNECは、1950年代にインドでの事業を開始し、グローバル市場への事業拡大を通じて成長を加速させました。インドのNECは、通信から公共の安全、物流、交通、リテール、金融、ユニファイドコミュニケーションおよびITプラットフォームまで、政府、企業、個人にわたるさまざまな分野で事業を拡大しました。アナリティクスプラットフォームソリューション、ビッグデータ、バイオメトリクス、モバイルおよびリテールのセンター・オブ・エクセレンスを持つインドNECは、インドおよびグローバル市場向けに革新的な新サービスとソリューションを提供しています。

NEC is a leader in the integration of IT and network technologies and brings more than 100 years of expertise in technological innovation to provide solutions for empowering people, businesses and society.
Headquartered in Japan, NEC started operations in India in the 1950s, accelerating its growth through the expansion of business to global markets. NEC in India expanded its business from telecommunications to public safety, logistics, transportation, retail, finance, unified communication and IT platforms, serving across governments, businesses as well as individuals.
代表者 -
URL https://in.nec.com/
設立 年2005年10月
資本金 3,966百万円
売上 -
従業員数 70名
平均年齢 37歳
主要取引先 -
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