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正社員
掲載予定期間:2025/5/29(木)〜2025/8/27(水)
【情報セキュリティ管理業務】総合職採用/安定した事業基盤
■業務内容:
当社情報セキュリティ統括室にて、CSIRT業務に係る下記の業務をお任せします。
・セキュリティ施策全般の企画
・従業員に対するセキュリティ教育と啓蒙活動
・セキュリティポリシーの整備および運用
・セキュリティインシデントの予防と対応
・セキュリティログの収集と分析 等
★東証プライム市場上場の生命保険会社で、培ったスキルや知識を活かした仕事ができます。
★全国のお客さまを保険の力でお守りするため、経営基盤を強固にしていく、やりがいのある仕事です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 採用の日から6ヶ月間を試用期間とし、試用期間は勤続年数に通算されます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:50~17:50 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町2-3-1 大手町プレイスウエストタワー 勤務地最寄駅:各線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ビル内に喫煙スペースあり <転勤> 当面なし ※総合職採用のため全国転勤の可能性あり 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) |
給与 | <予定年収> 490万円~750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収・月収の他、諸手当(残業手当・住居手当・扶養手当など)の支給もございます。 ■詳細は社内規程に基づき決定します。 ■昇給:年1回/賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:最大で月27,000円支給(社内規程による) 寮社宅:都内や郊外含め幅広く社宅を保有しています。 社会保険:健康保険は「共済組合」となります。 退職金制度:満65歳に達した日以後における最初の3月31日 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率98.2%) <教育制度・資格補助補足> ■会社所定の研修 部外委託研修参加可能 <その他補足> ■制度: ・各種社会保険完備、財形貯蓄制度、団体積立年金保険、保険料払込団体、社員持株会制度 ■諸施設: ・社宅(世帯用・独身用)※所定の入居要件あり ・レクリエーション施設 ・付属医療機関(逓信病院、郵政健康管理センター) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇日数は入社月により異なります(4月入社の場合は15日間、下限日数は年度途中に入社された場合の最低付与日数) 特別休暇(夏期・冬期・結婚・出産・忌引・ボランティア)・育児休業・介護休業等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・セキュリティコンサルティング会社、セキュリティベンダーもしくは事業会社でのセキュリティ施策全般の企画業務の経験が3年以上の方または、セキュリティに関する知見をお持ちの方 ■歓迎要件: ・情報処理安全確保支援士や高度安全情報処理資格、CISSP、CISA、CISM等セキュリティに関する資格保持者 ・セキュリティ戦略立案、セキュリティエンタープライズアーキテクチャの策定に関するコンサルティング経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社かんぽ生命保険 |
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所在地 | 〒100-8794 東京都千代田区大手町2-3-1 大手町プレイスウエストタワー |
事業内容 | ■事業概要: ・保険商品・お客さまの生活に寄り添う各種サービスの提供 ・新商品・サービス企画 ■事業詳細: ・生命保険商品(終身保険/養老保険/学資保険/定期保険/年金保険等)の引受け ・資産の運用(ポートフォリオ・マネジメント業務、ファンドマネジメント業務、融資・審査業務、運用評価・リスク管理業務、運用システムに関する業務) ■商品ラインナップ: 終身保険、養老保険、学資保険、定期保険、年金保険 など ■事業、商品の特徴: 全国に広がる郵便局ネットワーク(20,348の郵便局)とかんぽ生命の拠点(623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店)を通じて、約1,807万人の個人・法人のお客さまに養老保険・終身保険を中心とした簡易で小口な商品と各種サービスを提供している、事業基盤・顧客基盤ともに国内最大級の生命保険会社です。 個人営業においては、623のかんぽサービス部が設置されている郵便局を拠点として、シンプルで分かりやすい商品、サービスを提供しています。また、お客さま担当制を導入することにより、丁寧なアフターフォローや幅広く質の高いサービスを提供し、お客さまとの信頼関係強化に取り組んでいます。 法人営業においては、全国の主要都市に支店(直営店)を設置しており、主に中小企業などの法人マーケットを中心に自社商品やサービスをご提供するとともに、他の生命保険会社の法人向け商品も取り扱っています。 ■ビジョン: 「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと運営しています。 1916年に創設された簡易生命保険の「簡易な手続きで、国民の基礎的生活手段を保障する」という社会的使命を受け継ぎ、お客さまに誠実に向き合い、人生100年時代におけるお客さまの人生を保険の力でお守りします。 |
代表者 | - |
URL | http://www.jp-life.japanpost.jp/ |
設立 | 年2007年10月 |
資本金 | 500,000百万円 |
売上 | 6,744,134百万円 |
従業員数 | 18,427名 |
平均年齢 | 43.9歳 |
主要取引先 | - |
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